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Bauleitender Polier im Netz- und Kabelleitungsbau (m/w/d) – Großprojekte

Vor 30+ Tagen
Munich
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Polier:in in Bau/Architektur verdienen

Ø 63.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
47.600 €91.900 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Du bist für die selbstständige Abwicklung Deiner Großprojekte zuständig (in enger Abstimmung mit der Bauleitung)
  • Du betreust nach deiner Einarbeitung zwei Großprojekte für unser Team Bayerwald
  • Du führst rund vier Kolonnen mit etwa 20 Mitarbeitern und sorgst mit klarer Organisation dafür, dass alle Abläufe effizient ineinandergreifen
  • Das gesamte Baustellenmanagement liegt in Deiner Hand (Personaleinteilung, Abstimmung mit Nachunternehmern, Fuhrparkeinteilung, Qualitätssicherung, termingerechte Abwicklung, Materialdisposition)
  • Zu Deinen Aufgaben gehören die Abstimmung und Koordination mit Auftraggebern und Straßenbaulastträgern ebenso dazu
  • Du erstellst Aufmaße und bist für das Baustellenberichtswesen zuständig

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen
  • Du hast die Qualifikation zum Polier oder Werkpolier
  • Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit
  • Wir erwarten mindestens den Führerschein Klasse B, besser CE
  • Du sprichst fließend Deutsch
  • Personalführung und selbstständig Arbeiten zeichnen Dich aus
  • Du denkst und handelst wirtschaftlich und im Interesse des Unternehmens
  • Du legst großen Wert auf einen respektvollen Umgang innerhalb des Teams und strahlst auch in stressigen Situationen Professionalität aus

Vergütung & Benefits

  • Flexible Arbeitszeitmodelle im Einzelfall möglich
  • 30 Tage bezahlter Urlaub/Jahr
  • Sonderurlaub bei Geburt/Umzug/Eheschließung etc.
  • Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
  • Jährlicher erfolgs- und leistungsabhängiger Bonus
  • Auszahlung von steuerfreiem Verpflegungsmehraufwand
  • Betriebliche Altersvorsorge (Monatlicher Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 30,00 €)
  • Treue lohnt sich (zusätzliches Monatsgehalt bei 10, 20 und 30 Jahren Betriebszugehörigkeit)
  • Hochwertige IT-Hardware (z.B. Smartphone, Tablet, Laptop) nach Absprache
  • Hochwertige Arbeitskleidung
  • Arbeitsmedizinische Vorsorge
  • Nibler Benefit-Katalog (z.B. EGYM Wellpass)
  • Fortbildungen (intern und extern)
  • Prämie für 'Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Teamevents (Weihnachtsfeier, Oktoberfest etc.)
  • Freiwilliges Teambuilding (Motorradausflug, Wandern etc.)
  • Moderner Fuhrpark und Arbeitsgeräte

Individuell zu vereinbaren (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)

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