Oberbauleiter/Projektleiter für Infrastrukturprojekte (m/w/d)
Vor 9 TagenHachenburg
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Projektmanager:in in Maschinenbau verdienen
Ø 68.500 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
47.500 €102.900 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
infra-tec, ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling (BIM).
Ihre Aufgaben
- Sie gestalten unsere gewerkübergreifenden Projekte und führen diese mit ihrem Team zum Erfolg
- Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden
- Sie sind verantwortlich für ihr ausführendes Team auf der Baustelle und sorgen für die fachliche Weiterentwicklung ihres Teams
- Sie betreuen und überwachen unsere Projekte hinsichtlich der Termine, Kosten und Qualität
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten
- Erste Führungserfahrung sind wünschenswert
- Freude am Umgang mit Menschen sowie Teamgeist
Unser Angebot
- Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
- Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
- Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Firmenwagen mit privater Nutzung
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei INFRA-TEC GmbH.
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