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Senior Network Engineer (m/w/d)

Vor 16 Tagen
Köln
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Netzwerk-Ingenieur:in bei Ströer SE & Co. KGaA verdienen

Ø 58.400 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
54.100 €62.700 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Du installierst, konfigurierst und administrierst unsere hochverfügbare und sichere Netzwerk-Infrastruktur
  • Du treibst die Weiterentwicklung unserer IT-Services voran und integrierst diese in eine moderne, skalierbare Netzwerkarchitektur auf Basis von HPE/Aruba und Fortinet
  • Du entwickelst und implementierst moderne Netzwerk- und Sicherheitsarchitekturen, z. B. in den Bereichen Network Access Control, ZTNA und Segmentierung
  • Du analysierst bestehende Infrastrukturen, identifizierst Optimierungspotenziale und überführst diese in leistungsfähige Next-Generation-Umgebungen unter Berücksichtigung aktueller Sicherheitsstandards und Best Practices
  • Du analysierst komplexe Netzwerk-, Security- und Routing-Themen bis ins Detail und behebst anspruchsvolle Störungen strukturiert und nachhaltig
  • Du arbeitest eng mit unseren Teams aus Infrastruktur, Security, Enterprise Architecture und Support zusammen und förderst den Wissensaustausch im Unternehmen

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in Netzwerktechnik und Netzwerksicherheit mit
  • Du verfügst über fundiertes Wissen in Netzwerktechnologien wie Routing, Switching und Firewalling
  • Du hast vertiefte Kenntnisse in Aruba Central, NAC, WLAN und CheckMK
  • Du kennst Dich in angrenzenden Bereichen wie Server-Infrastruktur, Sicherheitslösungen und Performance-Monitoring aus
  • Du bist mit ITIL, Kanban und PRINCE2 vertraut
  • Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift

Vergütung & Benefits

  • 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
  • Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
  • Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile Work
  • Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze
  • Zuschuss zur Betriebs-KITA: Kinderbetreuung bis 3 Jahre
  • Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen
  • Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
  • Zusätzliche Services: Wäsche-, Friseur- und Physiotherapieangebote
  • Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
  • Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
  • Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
  • Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
  • Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
  • Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
  • IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung

Über den Arbeitgeber

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer 'OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.

  • 11.000+ kluge Köpfe mit Gestaltungsdrang
  • 100+ Standorte mit echter Reichweite
  • #1 Out-of-Home Anbieter in Deutschland
  • Top Digitalvermarkter in Deutschland
  • 2,07 Milliarden Euro Umsatz im Geschäftsjahr 2025

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