


Das könntest du laut kununu User:innen als Gärtner:in in Deutschland verdienen
Gärtner*in als Vorhandwerker*in (m/w/d)
für das Amt für Grünflächen, Umwelt und Nachhaltigkeit, befristet bis zum 30.06.2028, Vollzeit, E06+ Zulage
Standort: Münster
Arbeitgeber: Stadt Münster
Beschäftigungsart: FULL_TIME, PART_TIME
Veröffentlicht: 2026-06-24
Bewerbungsfrist: 2026-07-19
Die Stelle als Gärtner*in mit der Funktion Vorhandwerker*in ist für die Dauer der Freistellung eines Kollegen, längstens bis zum 30.06.2028 befristet zu besetzen.
Aufgaben
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag erwartet Sie. Gemeinsam mit einem Team von engagierten Kolleg*innen sind Sie für die Pflege und Instandhaltung der grünen Infrastruktur in einem von mehreren Pflegerevieren im Stadtgebiet verantwortlich. Dazu zählen unteranderem die neu entstandenen großzügigen Grünanlagen im ehemaligen Oxfordquartier mit Anschluss an den Grünen Finger und weitere Grünanlagen in Gievenbeck, Roxel und Nienberge.
- Zudem übernehmen Sie die Pflege von öffentlichen Grünflächen, wie Parks, Verkehrsgrün, Wanderwege, sowie die Grünflächen städtischer Gebäude. Dabei kümmern Sie sich unter anderem um die fachgerechte Pflege von Vegetationsflächen, Wegeverbindungen, Spiel- und Bewegungsangeboten sowie Brunnenanlagen.
- Mit Ihrem Einsatz im Winterdienst sorgen Sie außerdem dafür, dass unsere Bürger*innen sicher unterwegs sind.
Ergänzend zur fachlichen gärtnerischen Arbeit innerhalb der Revierkolonne übernehmen Sie im Schwerpunkt folgende Aufgaben:
- Sie übernehmen die fachliche Anleitung eines derzeit fünfköpfigen Teams und stellen die ordnungsgemäße Durchführung von Pflege- und Instandhaltungsarbeiten an städtischen Anlagen sicher.
- In enger Abstimmung mit dem Bezirksgärtnermeister koordinieren Sie die Einsätze der Revierkolonne und verantworten eine effiziente Arbeitsplanung.
- Zu Ihren Aufgaben gehört die bedarfsgerechte Einteilung der Mitarbeitenden sowie der eingesetzten Maschinen und Geräte. Dabei setzen Sie Prioritäten situationsgerecht und reagieren flexibel auf personelle Engpässe, beispielsweise aufgrund von Krankheitsausfällen oder Urlaubszeiten.
- Vor Beginn der Arbeiten gewährleisten Sie die erforderliche Absicherung von Baustellen unter Berücksichtigung der örtlichen Gegebenheiten sowie der einschlägigen Vorschriften und Richtlinien, beispielsweise nach dem Merkblatt über Rahmenbedingungen für Verkehrssicherung von Arbeitsstellen an Straßen (MVAS 99) / Richtlinien für die Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen - Ausgabe 2021 (RSA 21).
- Die digitale Erfassung und Dokumentation von Arbeitszeiten gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie stimmen saisonale Arbeiten, wie beispielsweise Gehölzschnittmaßnahmen in den Wintermonaten, mit dem Bezirksgärtnermeister ab und fungieren zugleich als zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende sowie Bürger*innen vor Ort.
Anforderungen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in.
- Darüber hinaus bringen Sie idealerweise Berufserfahrung als Gärtner*in mit.
- Sie können einen Führerschein der Klasse BE vorweisen.
Wir bieten
- Transparente Bezahlung: Wir bieten Ihnen eine transparente tarifliche Bezahlung nach Entgeltgruppe 06 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD), das bedeutet in Vollzeit je nach Berufserfahrung zwischen 3.440,25 € und 3.926,20 € brutto, hinzu kommt eine Jahressonderzahlung i. H. v. 85 % sowie eine leistungsorientierte Bezahlung (LoB).
- Zulage Vorhandwerker*in: Als Vorhandwerker*in erhalten Sie für die Tätigkeit als solche eine monatliche Zulage in Höhe von 10 % des Tabellenentgeltes der Stufe 2 Ihrer Entgeltgruppe (vgl. § 3b TVöD-NRW).
- Corporate Benefits: Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen Zugang zu exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen - von Freizeitaktivitäten bis hin zu Alltagsangeboten.
- Mobilität: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen mit nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie beispielsweise einem vergünstigten 'JobTicket“ für den ÖPNV.
Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Lisa Borgmann vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 10 87, E-Mail: BorgmannL(at)stadt-muenster.de). Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Uwe Kleine-Bösing (Tel. 02 51/4 92 - 6819, E-Mail: Kleine-Boesing(at)stadt-muenster.de) zur Verfügung.

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