Prozessmanager (m/w/d)

Prozessmanager

Als Prozessmanager bei Action sind Sie für den effizienten Ablauf und die Überwachung unserer Logistikprozesse verantwortlich und stellen sich gerne den Herausforderungen zur laufenden Optimierung unser Supply Chain. Dabei setzen Sie sich als der Operations Manager für Ihr Team ein und motivieren und inspirieren Ihr Team zu besten Leistungen.

Ihre Aufgaben

Der Operations  Manager Process  Stock leitet die Abteilungen Prozesssteuerung sowie Stock Contol und berichtet direkt an den Leiter des Distributionscenters. Neben der Lagerverwaltung liegt ein wichtiger Fokus auf der Planung und Steuerung der Logistikprozesse innerhalb des Distributionszentrums. Es geht um die Implementierung, Aufrechterhaltung und Überwachung der Logistikprozesse im Hinblick auf höchste Effizienz bei niedrigen Kosten und beste Servicequalität.

Als Prozessmanager sind Sie für die operative Führung der Mitarbeiter und des Prozesses sowie für die Verwaltung der Standard Operating Procedures (SOPs) verantwortlich. Sie analysieren und verbessern bestehende Prozesse und sind beteiligt an der Entwicklung und Einführung neuer Prozessschritte. 

Sie führen die Teams über klare Arbeitsanweisungen und eine proaktive Planung so, dass die Mitarbeiter die gesetzten Ziel mit Erfolg erreichen. Indem Sie Ihre Mitarbeiter begeistern und  die beabsichtigte Wirkung der Ziele klar aufzeigen, ermutigen Sie sie, mitzudenken und aktiv an der Entwicklung neuer Ideen mitzuwirken und aus ihren eigenen Erfahrungen und denen anderer zu lernen. Darüber hinaus stellen Sie sicher, dass Gesetze und Vorschriften im Bereich Arbeit / Umwelt / Sicherheit eingehalten werden.

Was zeichnet einen Operations Manager-Prozess bei Aktion aus?

Sie sind sehr gut organisiert  und in der Lage, Aktivitäten und Projekte zu strukturieren. Sie halten sich an Absprachen, zeigen ein hohes Maß an Pragmatismus und arbeiten gerne mit anderen zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Durch konstruktives Feedback, Anweisungen, Erklärungen und Coaching wissen Sie, wie Sie die Mitarbeiter in Ihrem Team weiterentwickeln können. Darüber hinaus schlagen Sie effiziente und effektive Praktiken  mit so wenig Komplexität wie möglich vor und setzen diese dann um. Auch unter Druck stellen Sie die optimale Funktion Ihrer Teams sicher.

Darüber hinaus haben/sind Sie:

• Einen Bachelor-Abschluss in  Kombination mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, vorzugsweise in einem r-etail/logistics Umfeld;
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten;
• Erfahrung in SAP oder einem ähnlichen ERP-System;
• Repräsentativ und in der Lage, auf allen Ebenen der Organisation zu kommunizieren;
• Gute Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift.

Was bieten wir Ihnen?

• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Einzelhandelsunternehmen;
• Eine Position in einem dynamischen und wachsenden Logistikumfeld. So ist kein Tag wie der andere!
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Sie sind Teil des Logistik-Management-Teams mit viel Raum für persönlichen Input und Entfaltung;
• Action bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt und gute Nebenleistungen. 

Ist dies die Stelle, die den nächsten Schritt in Ihrer Karriere darstellt? Bitte bewerben Sie sich über das Online-Bewerbungsformular.