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Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung

Rheinau
Vollzeit
Personalwesen & -beschaffung
40.000 € - 60.000 € / Jahr
Was die Firma über den Job sagt

Du brennst für den Beruf als Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung?
In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor?
Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung stellen? Dann suchen wir genau Dich als Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Rheinau.

Benefits

 
  • 100 % flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Homeoffice
  • Hohe Eigen- und Projektverantwortung
  • Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Offene Kommunikation und konstruktive Fehlerkultur
  • Ein moderner Arbeitsplatz
  • Vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
  • Viel Raum für Innovationen und zahlreiche Entwicklungschancen
  • Hohes Maß an Flexibilität
  • Verschiedene Sozialleistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Firmenevents
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Eigenes Betriebsrestaurant

Dein Aufgabenbereich

 
  • Einführung und kontinuierliche Entwicklung von Active Sourcing im Unternehmen
  • Identifikation geeigneter Recruiting- und Sourcing-Kanäle
  • Aktive Suche nach Kandidat:innen in gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereichen
  • Aufbau eines Talent-Netzwerks
  • Verfassen überzeugender Stellenanzeigen und Auswahl passender Recruiting-Kanäle
  • Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
  • Verwaltung von Unternehmens-Social-Media-Konten zur Stärkung der Arbeitgebermarke
  • Unterstützung bei Personalmarketingmaßnahmen und Employer-Branding-Projekten
  • Erstellung von Statistiken und Reports

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften
    • Oder vergleichbare Qualifikation im Personalbereich,
    • z. B. Personaldienstleistungskaufmann-/kauffrau
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting,
    • Bevorzugt im industriellen Umfeld
  • Erfahrung im Active Sourcing und Direktansprache von KandidatInnen
  • Vertrautheit mit neuen Medien und Social Media sowie Bereitschaft zur Nutzung neuer Tools
  • Fundierte Kenntnisse in Social-Media-Management, einschließlich Text- und Content-Erstellung
  • Kommunikationsstärke, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Souveränität
  • Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit in Projekten

Ansprechpartner

Sheyma Shoaiby Recruiting Tel: +49 221 650 824 89 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung bewerben

Interne Job ID: 0e44690c-f8f8-45a6-8f7e-631e4c7bbb1d

Dann bewirb dich gleich für den Job bei HEADFOUND GmbH.