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Partner Manager Microsoft (all genders)

Heute
Stuttgart
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Partner:in in Deutschland verdienen

Ø 176.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
65.700 €336.600 €
Was die Firma über den Job sagt
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Bei uns kommen AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und fundiertes Branchenverständnis zusammen – getragen von Menschen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. So entstehen zukunftsfähige Lösungen, die im Alltag unserer Kunden wirklich einen Unterschied machen. Das gelingt durch Menschen, die Verantwortung übernehmen, Chancen erkennen und technologische Möglichkeiten in greifbare Ergebnisse verwandeln. Dafür schaffen wir ein Umfeld, das von gegenseitiger Unterstützung geprägt ist: Raum für fachliche Weiterentwicklung, offene Communities, in denen Wissen gerne geteilt wird, Peer Groups und Trainingsangebote, die sich an dir orientieren. Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsam gefeierte Erfolge prägen dabei unser Miteinander und machen Entwicklung zu etwas, das bei uns einfach dazugehört.

DEINE ROLLE

  • Microsoft-Partnerschaft: Du verantwortest unseren Partnerstatus bei Microsoft, entwickelst Solutions Partner Designations und Spezialisierungen weiter und begleitest den gesamten Prozess von der Anforderungsanalyse über Zertifizierungen und Referenzen bis zu Audits.
  • Opportunity Management: Du steuerst große Opportunities prozessual von der Meldung bis zur Abrechnung und stellst sicher, dass sie im Microsoft Partner Center und in unserem CRM vollständig und korrekt geführt werden.
  • Förderprogramme: Du hebst Microsoft-Fördermittel für Kundenprojekte wie ECIF, Microsoft Commerce Incentives und Solution Assessments und verantwortest dabei Statements of Work, Freigaben, Fristen, Proof of Execution und Abrechnung.
  • Lizenzgeschäft: Du steuerst das Lizenz- und CSP-Geschäft, unterstützt unsere Vertriebsteams bei der Lizenzberatung und schaffst belastbare Grundlagen für Kalkulation, Kundenanlage, Abrechnung und Incentive-Nutzung.
  • Ecosystem Development: Du vernetzt Microsoft-Sales-Teams mit unseren adesso-Sales-Teams, baust Beziehungen auf beiden Seiten aus und entwickelst Kontakte zu gemeinsamen Opportunities.
  • Enablement: Du übersetzt Microsoft-Programme, Fiskaljahreslogik, Incentive-Regeln und wechselnde Prioritäten in verständliche und handlungsleitende Informationen für unsere Kolleginnen und Kollegen.
  • Automation & Representation: Du automatisierst Meldewege, Fristenüberwachung, Statusreporting und Standardanfragen mit Power Platform, Copilot und Agenten. Außerdem vertrittst du adesso bei Microsoft-Formaten und -Veranstaltungen und unterstützt unsere internationalen Gesellschaften beim Zugang zur Partnerschaft.

DEIN PROFIL

  • Erfahrung und Expertise: Du mindestens drei Jahre Erfahrung im Partner-, Alliance- oder Vertriebsumfeld eines IT-Dienstleisters, Systemhauses oder Softwareherstellers mit.
  • Microsoft Business: Du verstehst das Microsoft-Geschäftsmodell mit Fiskaljahr, Rollen und Anreizsystemen im Microsoft-Vertrieb sowie Lizenz- und Consumption-Mechaniken.
  • Partnerprogramme: Du verfügst über Erfahrung mit dem Microsoft Partner Center und den Programmregeln zu Designations, ECIF, Microsoft Commerce Incentives und CSP oder arbeitest dich schnell und präzise in komplexe Regelwerke ein.
  • Prozesssteuerung: Du behältst bei vielen parallelen Vorgängen mit verbindlichen Fristen den Überblick und stellst eine zuverlässige Dokumentation und Abrechnung sicher.
  • Stakeholder-Management: Du trittst gegenüber Vertrieb, Geschäftsführung, Partnerorganisationen und internationalen Gesellschaften sicher auf, verhandelst souverän und kommunizierst auf Deutsch und Englisch.
  • KI Kompetenz: Du setzt KI-Tools in deinem Fachgebiet souverän ein, bewertest die Ergebnisse kritisch und unterstützt Kunden und adesso dabei, Potenziale von KI zu nutzen. 
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. 

DEINE BENEFITS

  • Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit vergünstigten Konditionen durch unsere Fitness-Kooperationen bei EGYM Wellpass, Hansefit und Fitness First sowie durch die Übernahme der Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und durch regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen.
  • Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen.
  • Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben – miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen und Eltern-Kind-Büros.
  • Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung.
  • Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
  • Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.
  • Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität.
  • Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.

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