Inhouse SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) für Weltmarktführer gesucht!
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Inhouse Consultant in Deutschland verdienen
Einleitung:
Das Familienunternehmen, welches seit über 100 Jahren mittlerweile als Weltmarkführer gilt, ist international sehr erfolgreich und stetig am wachsen. Seinen Mitarbeitern bietet der Klient eine faire Beteiligung am Unternehmenserfolg. Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, Gesundheitsboni, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Sport-Angebote sind nur einige Benefits, die hier geboten werden.
Durch den Wachstum ist auch das SAP Team im Aufbau und wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse SAP SuccessFactors Berater (m/w/d).
Standort/Art:
Bonn / Unbefristete Festanstellung
Aufgaben:
Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen in den Modulen Performance Management, Learning Management und Succession Planning
Erstellung und Umsetzung mehrjähriger HR/IT-Konzepte zur Digitalisierung und Automatisierung
Beratung der Fachbereiche zu Prozessverbesserungen und Aufbau aussagekräftiger HR-Dashboards
Übernahme von (Teil-)Projektleitungen und Steuerung von Projektteam
Anforderungen:
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Customizing und Betreuung der SAP SuccessFactors Module: Performance Management, Learning Management oder Succession Planning
Leitung von internationalen (Teil-)Projekten und Koordination von Projektteams
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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