Das könntest du laut kununu User:innen als Produktmanager:in in Deutschland verdienen
Über uns
Sie stehen fürkollegiale Zusammenarbeit, schätzen einegroße Aufgabenvielfaltund übernehmen gerneVerantwortung? Dann sind Sie bei FI-TS richtig!
Als einer dergrößten Partner für den IT-Betrieb der Finanz- und Versicherungsbranchemit führenden Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern als Kunden betreibt FI-TS Anwendungen und stellt Cloud-Services sowie klassische Rechenzentrumsleistungen zur Verfügung.FI-TSgehört derSparkassen-Finanzgruppeund damit der größten Kreditinstitutsgruppe in Deutschland und Europa an. Anfünf Standortenin Deutschland beschäftigt FI-TSca. 1.000 Mitarbeitende.
Zur Verstärkung unseres Teams „Produktarchitektur“ suchen wir eine/n erfahrene/n Produktmanager*in, die/der mit uns gemeinsam das FI-TS Produktportfolio über den gesamten Produktlebenszyklus von der Entstehung bis hin zur Degeneration verantwortet.
Aufgaben
Konzeption kunden- und marktgerechter Produkte; Beobachtung der Entwicklungen am Markt, Identifizierung neuer Anforderungen und Kundentrends mit dem Ziel der Ableitung innovativer Produktideen
Definition, Konkretisierung, Prüfung und Abstimmung von Produkteigenschaften als Grundlage für die Produktentwicklung; Bewertung aus unterschiedlichen Perspektiven (Kunde, Produktion, Markt/Mitbewerb)
Beauftragung und Überwachung der Entwicklung und Einführung neuer Produkte
Erstellung von Produktbeschreibungen und vertriebsunterstützender Dokumentationen, Durchführung zielgruppenorientierter Produktschulungen und Kundenpräsentationen
Kontinuierlicher Steuerung auf Basisbetriebswirtschaftlicherund technischer (Produkt)Kennzahlen mit Ableitung konkreter Maßnahmen und Handlungsempfehlungen
Regelmäßige Berichtserstattungen in Gremien auf Managementebene
Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Standardisierung von Individuallösungen zu Produkten
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik/Informationstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung
Idealerweise gute Kenntnisse von Produkten des FI-TS Leistungsangebots
Selbständiges Arbeiten in einem lösungs- und leistungsorientierten Team
Präsentations-, Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift – vorzugsweise in deutscher und englischer Sprache
Sicheres Auftreten auf Managementebene; Bereitschaft, Entscheidungen im Rahmen der eigenen Kompetenz zu treffen und durchzusetzen
Konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise mit der Fähigkeit, komplexe organisatorische, technische und kaufmännische Sachverhalte zu analysieren und aufzubereiten
Ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln gepaart mit hoher Sozialkompetenz
Wir bieten
Arbeitsumfeld
Kollegiales Miteinander
Großes Aufgabenspektrum
Möglichkeit von Verantwortungsübernahme
Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose
Getränke am Arbeitsplatz
Gute Lage und ÖPNV-Anbindung
Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende an fast allen Standorten
Zusatzleistungen
Corporate Benefits der S-Finanzgruppe
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Sozialleistungen
Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich
Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit)
Teilzeitmodelle
30 Tage Urlaub