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Global Process Owner Accounting (w/m/d)

Vor 30+ Tagen
Weinheim
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als SAP FI/CO Berater:in in Industrie verdienen

Ø 79.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
52.900 €119.200 €
Was die Firma über den Job sagt

Global Process Owner Accounting (w/m/d)

'We will wow your world!” Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren 52.000 Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können. Lassen Sie sich überraschen und erleben Sie Ihre eigenen 'Wow”-Momente. Gemeinsam mit Partnern, Kunden und der Wissenschaft entwickeln wir technisch führende Produkte, exzellente Lösungen und Services für rund 40 Marktsegmente und für Tausende von Anwendungen: Dichtungen, schwingungstechnische Komponenten, Batterie und Brennstoffzelle, technische Textilien, Filter, Reinigungstechnologien und -produkte, Spezialchemie und medizintechnische Produkte.

Einige Ihrer Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge: Mit Unterstützung des Unternehmens können Sie für den Ruhestand vorsorgen.

Cafeteria/Kantine

Cafeteria/Kantine: Wir bieten Ihnen vor Ort frische, warme und kalte Speisen an.

Flexible Arbeitsmodelle

Flexible Arbeitsmodelle: Sie können Ihre Arbeit flexibel gestalten für Ihren persönlichen Erfolg und Zufriedenheit.

Medizinische Versorgung

Medizinische Versorgung: Von der Impfung zu Massage: Der arbeitsmedizinische Dienst kann eine Vielzahl von medizinischen Bedürfnissen behandeln.

Internationales Arbeiten

Internationales Arbeiten: Profitieren Sie vom internationalen Austausch und globalen Job-Möglichkeiten.

Sie unterstützen unser Team als

Ihre Aufgaben

  • Prozessverantwortung: Sie entwickeln die Vision, Strategie und Ziele für die Accounting-Prozesse und verantworten deren Weiterentwicklung im Einklang mit funktionalen Vorgaben, lokalen Anforderungen und der BPM-Methodik.
  • E2E-Prozessausrichtung: Sie verantworten die durchgängige (End-to-End) Ausrichtung des Accounting-Prozesses gemeinsam mit BPM, Business Process Experts und IT.
  • Kontinuierliche Verbesserung: Sie erarbeiten Business Cases sowie funktionale Roadmaps und steuern kontinuierliche Verbesserungsinitiativen, um (Korrektur-) Maßnahmen zu entwickeln, die Innovation vorantreiben.
  • Führung & Zusammenarbeit: Sie verantworten im Accounting die Bereiche Accounts Payable, Accounts Receivable und Cross Services und führen die entsprechenden Teams.
  • Performance-Monitoring: Sie überwachen die Prozessleistung und definieren aussagekräftige KPIs für die Accounting-Prozesse.
  • Governance & Dokumentation: Sie entwickeln Verfahrensanweisungen, stellen deren Einhaltung sicher und erstellen sowie pflegen vollständige, aktuelle Prozessdokumentationen und Trainingsunterlagen.
  • Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit den Business Process Experts zusammen, z. B. bei der Identifikation von Verbesserungspotenzialen und beim Prozess-Performance-Monitoring.
  • Transformation: Sie unterstützen die organisatorische Transformation mithilfe von Shared Services und KI.

Ihr Profil

  • Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Accounting oder vergleichbar.
  • Prozess-Know-how: Tiefes Verständnis des E2E-Accounting-Prozesses sowie eine klare Vorstellung davon, wohin sich dieser entwickeln muss.
  • Mindset: Leidenschaft für die Vision und Zukunft unseres Unternehmens sowie Freude an der aktiven Mitgestaltung von Veränderung.
  • Seniorität: Erfahrung und Durchsetzungsvermögen, um Veränderungen voranzutreiben und auch schwierige Entscheidungen zu treffen.
  • Fachliche Ausrichtung: Starker Fokus auf Business Acumen, sowie gute Kenntnisse in SAP S/4HANA.
  • Erfahrung: in Shared-Service-Organisationen bzw. globalen Prozessstrukturen ist von Vorteil.
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2) sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.

Jetzt bewerben

Weitere Informationen

Julia Kratz
Julia.Kratz@freudenberg.com

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