IT-Security-Spezialist*in

Werde Teil der Fachhochschule Dortmund

Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 14.500 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in rund 70 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.

Verstärke unsere Hochschule – ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit und unbefristet als

IT-Security-Spezialist*in

Dezernat: Hochschul-IT
(Bis Entgeltgruppe: 13 TV-L)

• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung eines IT-Notfallmanagements nach BSI-Standard 200-4 Business Continuity Management System (BCMS), unter Begleitung eines externen Partners

• Koordination der Zusammenarbeit mit externen Partnern (neben BCMS z.B. auch Security Operations Center), zentraler IT und internen Organisationseinheiten der Fachhochschule Dortmund

• Identifikation und Bewertung von Risiken sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung

• Planung, Begleitung oder Durchführung und Aktualisierung von Notfallübungen und Tests

• Koordination von Schulungen zur Sensibilisierung der Beschäftigten für BCM und Notfallmanagement

• Mitarbeit im Bereich Informationssicherheitsmanagementsystem

• Ein dem Aufgabengebiet entsprechender wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master) oder Bachelor mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung

• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Business Continuity Management, Notfallmanagement und IT-Sicherheit

• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln

• Sehr gute, nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau (die Bewerbung muss in deutscher Sprache erfolgen)

• Englischkenntnisse

• Kontaktfreudiges Auftreten, Serviceorientierung und eigenverantwortliches, zielorientiertes Arbeiten

Wir freuen uns auf eine auf­ge­schlossene, wiss­be­gierige und engagierte Per­sön­lich­keit mit einem Ge­spür für das Wesent­liche und einem Blick über den Teller­rand.

• bieten – einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben und den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, insbesondere die Beschäftigung im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

• fördern – die fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot.

• fokussieren – Familie und Gesundheit durch flexible Arbeits-/Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Angebote des Familienservice und des Gesundheitsmanagements.

• gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund.

Ansprechpersonen fachlich:

Lars Kollmuß
(0231/9112-9106)

(kollmuss@fh-dortmund.de)

personalrechtlich:

Laura Blonstein
(0231/9112-9703)

Sprechen Dich diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Deine Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer T/VI/24/02 bis zum 05.05.2024.

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Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauen­anteils an und begrüßen da­her Be­werbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeits­platz ist grund­sätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.