Obermonteur - Montage / Koordination / Organisation (m/w/d)

Vor 5 Tagen
Roth
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Leiter:in Montage in Deutschland verdienen

Ø 51.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
36.100 €77.700 €
Was die Firma über den Job sagt
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Über Kälte-Aktiv Team GmbH

Seit über 20 Jahren bieten wir unseren Kunden umfassende Dienstleistungen rund um Kälte- und Klimatechnik an. Mit einem erfahrenen Team von über 80 Mitarbeitern und einem modernen Maschinenpark sind wir Ihr zuverlässiger Partner für die Installation, Wartung und Reparatur von Kälteanlagen aller Art.

Was erwartet dich?

  • Du verantwortest die eigenständige Leitung und Koordination unserer Montageprojekte in der Kälte- und Klimatechnik – von der technischen Planung bis zur finalen Übergabe an den Kunden.
  • Vor Ort bist du der zentrale Ansprechpartner und übernimmst die fachliche Führung sowie die Einsatzplanung für dein Team aus eigenen und externen Monteur:innen.
  • Du stellst einen reibungslosen Projektablauf sicher, indem du vorausschauend den Bedarf an Material und Betriebsmitteln planst und deren Bereitstellung organisierst.
  • Die lückenlose Dokumentation des Projektfortschritts, die Erstellung von Aufmaßen sowie die Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards liegen in deiner Hand.

Was solltest du mitbringen?

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich der Kälte-, Klima-, Sanitär-, Heizungs- oder Elektrotechnik
  • Du bringst mindestens 5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in den vorgenannten Aufgabenbereichen mit
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
  • Du hast ein gutes technisches Allgemeinverständnis und ausgeprägte Organisationsfähigkeit
  • Du kannst dich auf verschiedene Gesprächspartner einstellen und arbeitest lösungsorientiert
  • Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein

Was bieten wir dir?

  • Ein regionales Einsatzgebiet
  • Gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Eine langfristige Perspektive in einer zukunftssicheren Branche
  • Einen attraktiven Willkommensbonus in Höhe von Euro 3.000 brutto
  • 30 Tage Urlaub
  • Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
  • Finanzielle Unterstützung bis hin zur Kostenübernahme für berufs- und fachspezifische Aufstiegsfortbildungen
  • Monatliche Funktionszulagen für Erst- und Brandschutzhelfer
  • Finanzielle Unterstützung für deine Kindergarten / KITA-Kosten
  • Firmenveranstaltungen sowie ein monatlicher „Pizzaday“ / „Breakfastday“
  • Mitarbeit an interessanten Aufgaben und Projekten für weltweit führende Unternehmen aus Mittelstand und Konzernen

Zur Bewerbung

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