Das könntest du laut kununu User:innen als Abteilungsleiter:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen
Unser Mandant
Aktuell suchen wir für einen führenden IT-Dienstleister ein Abteilungsleiter IT (m/w/d) , der die fachliche und disziplinarische Führung eines Entwicklungsteams übernimmt – bestehend aus 3–4 Teams mit ca. 40 Mitarbeitenden.
Unser Kunde unterstützt Unternehmen Europaweit und öffentliche Auftraggeber bei der digitalen Transformation. Mit einem flächendeckenden Standortnetz und einem breiten Leistungsportfolio bietet das Unternehmen individuelle IT-Lösungen.
Deine Aufgaben
Führung von 3–4 Entwicklungsteams (ca. 40 Personen)
Steuerung und Weiterentwicklung der Softwareentwicklungsprozesse
Verantwortung für Projektplanung, Qualität und Ressourceneinsatz
Coaching der Teamleads und Förderung agiler Arbeitsweisen
Schnittstelle zu Produktmanagement, Architektur und IT-Leitung
Dein Profil
Mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsteams oder IT-Abteilungen
Fundiertes Know-How in moderner Softwareentwicklung, CSM Plattformen, Customer Service Management, ServiceNow und USU
Ausgeprägte Leadership-Skills und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
Erfahrung in der strategischen Planung, im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern
Benefits
Weiterentwicklung durch Firmeninterne Akademie
Attraktive Zusatzversicherungen
Umfassendes Onboarding
Home Office Möglichkeit
Fitnessangebote und ergonomische Arbeitsplätze
Sichere und unbefristete Anstellung
Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen
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