Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Gabelstaplerfahrer:in in Deutschland verdienen
Ø 31.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
24.400 €44.700 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Job Req Number: 118937
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division: DEU - DSV Solutions GmbH (DEU - DSV Solutions GmbH (Solutions))
Stadt: Landsberg
Für unseren Standort in Landsberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Staplerfahrer / Lagermitarbeiter (m/w/d). Du sorgst für einen reibungslosen Warenfluss, unterstützt die Produktionsversorgung unseres Kunden und trägst mit Deinem Einsatz maßgeblich zur Qualität und Effizienz unserer Logistikprozesse bei.
Deine Aufgaben
- Annahme von LKW inklusive aller administrativer Prozesse
- Warensortierung und Umpacken von Waren, Kontrolle auf richtige Menge und Einhaltung des vereinbarten Anlieferzustandes
- Ein-, Auslagerung von Waren in bzw aus einem Hochregallager mittels Schubmaststapler
- Zusammenstellen von Materialien in richtiger Reihenfolge anhand der Vorgabe des Lagerverwaltungssystems
- Produktionsver- und Entsorgung unseres Kunden mittels Schubmaststapler und Routenzug
- Beladen von LKW´s mit Flurförderzeugen mit anschließender Dokumentierung und Erstellung von Ladepapieren
- Melden von auftretenden Störungen und Abweichungen im Prozess an den Teamleiter (m/w/d) und Schichtleiter (w/m/d)
- Berechtingung zum Fahren von Gabelstaplern (zwingend erforderlich)
- Belastbarkeit und Flexibilität (u. a. Bereitschaft zur Arbeit im 2 Schichtsystem)
- Selbständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute Auffassungsgabe und gutes Zahlenverständnis
- Bedienen von warenwirtschaftssystemen insbesondere SAP
- Grundkenntnisse im Umgang mit EDV / Computern
Deine Benefits
- Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
- Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
- Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
- Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei DSV Deutschland.
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