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Brandschutzingenieur (m/w/d) 4 Tage Homeoffice

Vor 5 Tagen
Wuppertal
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Brandschutztechniker:in in Deutschland verdienen

Ø 48.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
30.800 €75.200 €
Was die Firma über den Job sagt
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Brandschutzingenieur (m/w/d) 4 Tage Homeoffice

Unser Partnerunternehmen steht für innovative, ganzheitliche Lösungen im Brandschutz. Seit unserer Gründung im Jahr 2004 hat sich das Unternehmen von einem kleinen Team zu einem führenden Anbieter in der Branche entwickelt. Mit modernsten Methoden und einem interdisziplinären Ansatz begleitet es Kunden bei der Planung und Umsetzung von Brandschutzmaßnahmen – von der ersten Konzeptidee bis zur finalen Kontrolle vor Ort. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein Brandschutzingenieur / Sicherheitsingenieur (m/w/d) gesucht.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Sicherheitsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Architektur
  • Idealerweise praxiserprobte Kenntnisse in der Brandschutzplanung
  • Sicherer Umgang mit einschlägigen Normen, Verordnungen und Richtlinien
  • Interesse an ingenieurmäßigem, lösungsorientiertem Arbeiten
  • Freude an der Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung von Brandschutzkonzepten und -nachweisen gemäß Bauordnungsrecht für diverse Projekte (Alt- und Neubauten, verschiedene Größen)
  • Beratung der Projektbeteiligten zur Umsetzung von Brandschutzmaßnahmen während der Planungs- und Bauphase
  • Durchführung von Brand- und Evakuierungssimulationen sowie thermischen Bauteilanalysen mit CFD-Software (bei Spezialisierung auf Ingenieurmethoden)
  • Betreuung von Projekten von der Planung bis zur Fertigstellung zur Vermeidung von Schnittstellenproblemen
  • Möglichkeit zur teamübergreifenden Mitarbeit und Weiterentwicklung in Bereichen wie Projektleitung, Teamleitung oder Sachverständigentätigkeit

Ihre Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und -orte
  • Langfristige Entwicklungsperspektiven (z. B. Projekt- oder Teamleitung, Sachverständigentätigkeit)
  • Mindestens zwei externe Fortbildungen pro Jahr sowie interne Workshops und Best-Practice-Vorträge
  • Leistungsgerechte Vergütung mit Gewinnbeteiligung
  • Modernes Equipment, inkl. höhenverstellbarer Schreibtische, ergonomischer Arbeitsplätze und Notebooks
  • Betriebliche Altersvorsorge mit wachsendem Arbeitgeberzuschuss
  • Jobbike oder Jobticket
  • Förderung ehrenamtlichen Engagements durch zusätzliche Urlaubstage
  • Getränke, Obst, gemeinsames Kochen und Nutella-Frühstück
  • Zugang zum Fitnessstudio (John Reed Club) im Haus
  • Regelmäßige Firmenevents (z. B. Sommerfeste, Mottopartys, Filmabende)

Kontakt

Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da.

w.solotov@ta-management.de

T: 040 228 669 83 7

Referenz: TA-1045-B

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