Staatlich geprüfte/r Elektrotechniker/in (m/w/d)

Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr.

Bewerben Sie sich für unseren Regionalbereich Süd am Standort Plettenberg als

Staatlich geprüfte/r Elektrotechniker/in (m/w/d)

und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.

• Sie wirken durch Ihren Einsatz an der Gestaltung einer nachhaltigen Wasserwirtschaft im Einzugsgebiet der Ruhr mit
• Selbstständige Koordination und Abwicklung von E-Technik-Projekten im Team Projektmanagement für den Anlagenpark des Regionalbereiches Süd mit 28 Kläran­lagen, ca. 180 Niederschlagwasserbehandlungsanlagen sowie zwei Kanalnetzen (230 km) samt Sonderbau­werken und Pumpwerken
• Einholen von Angeboten mit anschließender Vergabe und Abrechnung im Rahmen der Aufgabenerledigung
• Einweisung und Koordination von Fremdfirmen
• Beratung anderer Fachteams bei elektrotechnischen Fragestellungen
• Unterstützung bei der Umsetzung energetischer Optimierungsmaßnahmen
• Mitwirkung in verschiedenen internen Arbeitsgruppen
• Übernahme von Sonderaufgaben

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Weiterbildung zum/zur Staatlich geprüften Techniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik
• Hohes Maß an Teamfähigkeit, Leistungsmotivation und Kostenbewusstsein
• Kenntnisse in MSR-, Elektro-, Automatisierungs-, und Informationstechnik (S7-Anlagen)
• Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten (Office 365)
• SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft
• Bereitschaft zur Übernahme ausbildungsfremder Aufgaben und Weiterqualifizierung
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C1 Niveau in Wort und Schrift)
• Führerschein Klasse B (Klasse 3 alt)

• Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber
• Betriebliche Altersversorgung
• Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem
• 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten
• Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Betriebssportgemeinschaft, Workshops)

Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.