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IT-Systemadministrator:in mit Schwerpunkt Automatisierung (m/w/d)

Vor 26 Tagen
Willi-Schwabe-Str. 1, Berlin, 12489, Deutschland
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als IT-Systemadministrator:in in Bau/Architektur verdienen

Ø 52.300 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
34.600 €77.900 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Automatisierung & KI-Anwendungen
  • Entwicklung und Implementierung von Automatisierungslösungen für IT-Prozesse
  • Identifikation und Einführung geeigneter KI-Tools zur Prozessoptimierung im Unternehmen
  • IT-Support & Infrastruktur
  • Übernahme von 1st- und 2nd-Level-Support im Großraum Berlin
  • Standorttechnik: Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung der IT-Ausstattung
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit und Performance aller IT-Systeme
  • Einholen von Angeboten und operative Prüfung der Dienstleisterarbeit
  • Technische Durchführung des IT-Onboardings und -Offboardings
  • Qualitätsmanagement & Dokumentation
  • Fachliche Anleitung von Junior-Kolleg:innen
  • Entwicklung und Pflege von IT-Richtlinien, Prozessdokumentationen und Handbüchern
  • Strukturiertes Ticketing und Nachverfolgung von Anfragen im Helpdesk-System

Dein Profil

Ausbildung/Erfahrung:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder vergleichbares
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen IT und Automatisierung

Fachkenntnisse

  • Fundierte Kenntnisse in Windows Server, Active Directory und Netzwerktechnik
  • Nachweisbare Erfahrung in der Automatisierung von IT-Prozessen (PowerShell, Python, Microsoft Graph API oder ähnlich) und nachweisbare Kenntnisse in Automatisierungsplattformen
  • Kenntnisse in Cloud-Umgebungen (Microsoft 365 / Azure bevorzugt)
  • Erfahrung mit KI-gestützten Tools und deren Einführung im Unternehmenskontext (Claude Code, GitHub Copilot oder vergleichbar)
  • Erfahrung mit Ticketsystemen und Durchführung von Onboardings
  • Erste Erfahrung in der fachlichen Anleitung oder Einarbeitung von Junior-Kolleg:innen von Vorteil

Sprachkenntnisse

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
  • Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Persönliche Fähigkeiten

  • Selbständiges, proaktives Feedback- und Rückmeldeverhalten
  • Kommunikationsstärke gegenüber Dienstleistern, Geschäftsführung und dem Team
  • Spaß am Support und der Arbeit mit Menschen
  • Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Analytische Denkweise
  • Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden

Die genannten Kenntnisse und Erfahrungen, beschreiben unser Wunschprofil. Gerne geben wir auch weniger erfahrenen Kandidat:innen eine Chance und bilden sie 'on-the-job“ weiter.

Vergütung & Benefits

  • attraktive Vergütung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • flache Hierarchien und Teilhabe an Entscheidungsprozessen
  • modernste technische Ausstattung
  • abwechslungsreiche Aufgaben
  • Spendit-Card zur Erfüllung eigener Wünsche
  • Kostenloser Parkplatz
  • Nutzung von Firmen-PKW
  • Sabbatical
  • Firmenevents

Über den Arbeitgeber

Die Deutsche InfraSoft Gruppe entwickelt Softwarelösungen für Infrastrukturprojekte in ganz Deutschland - eine stabile, sichere IT ist dabei das Fundament, dass du strategisch weiterentwickelst.

Bewerbungsprozess

Schwerbehinderte oder gleichgestellte Mitarbeiter:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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