


Continuous Improvement Manager (m/w/d)
GesternDas könntest du laut kununu User:innen als Qualitätsmanager:in bei Akkodis verdienen
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Deine Aufgaben
- Du entwickelst mit der Werkleitung die Operational-Excellence-Roadmap, setzt Maßnahmen nachhaltig um und entwickelst Operational-Excellence- und Daily-Management-Systeme weiter.
- Du analysierst Kennzahlen wie SQDIP, Produktivität, Marge und EBITDA, identifizierst Verluste, Engpässe und Verbesserungspotenziale und leitest geeignete Maßnahmen ab.
- Du planst und moderierst Kaizen-Workshops und Verbesserungsinitiativen und setzt dabei Lean Management, Six Sigma, Agile sowie strukturierte Problemlösungsmethoden ein.
- Du steuerst die Continuous-Improvement-Projektpipeline, verfolgst Meilensteine und koordinierst standort- und funktionsübergreifend Ressourcen, Zeitpläne, Projektumfang und Nutzenpotenziale.
- Du coachst Führungskräfte und Teams in Daily Visual Management, Leader Standard Work und Eskalationsprozessen und vermittelst Methoden wie 5S, SMED, Wertstromanalyse (VSM), Kaizen und strukturierte Problemlösung.
- Du bringst Best Practices aus dem Continuous-Improvement-Netzwerk ein und stärkst durch Workshops und praxisorientierte Trainings nachhaltig die CI-Kompetenz am Standort.
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Ingenieurwissenschaften, Produktion, Operations, Supply Chain Management, BWL, IT oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld mit, idealerweise in Operations, Engineering, Supply Chain oder Operational Excellence.
- Du bringst praktische Erfahrung mit Lean Management, Six Sigma, Agile oder Continuous Improvement sowie Kenntnisse in 5S, Kaizen, Wertstromanalyse (VSM), SMED und Daily Management mit; eine Lean-, CI- oder Six-Sigma-Zertifizierung, z. B. Green Belt, ist von Vorteil.
- Du hast Erfahrung mit Verbesserungsprojekten, Kaizen-Workshops und strukturierten Problemlösungsprozessen und überzeugst mit analytischem Denkvermögen, technischem Verständnis und Problemlösungskompetenz.
- Du bringst Erfahrung im Coaching von Teams und Führungskräften mit, treibst Veränderungen aktiv voran und arbeitest kommunikationsstark über Funktionen und Hierarchieebenen hinweg.
- Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Vergütung & Benefits
- Teamspirit und Diversität
- Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung
- Sozialleistungen
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team- und Sportevents
- Globales Netzwerk
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.
Über den Arbeitgeber
Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 40.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander - von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity.
Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 40.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander - von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity.
Client Details
Du möchtest Operational Excellence nicht nur planen, sondern direkt im Produktionsalltag verankern? In dieser Rolle gestaltest du gemeinsam mit der Werkleitung die kontinuierliche Verbesserung des Standorts, steuerst messbare Optimierungsprojekte und entwickelst Führungskräfte und Teams mit Lean-, Six-Sigma- und Kaizen-Methoden weiter.
Description
- Du entwickelst mit der Werkleitung die Operational-Excellence-Roadmap, setzt Maßnahmen nachhaltig um und entwickelst Operational-Excellence- und Daily-Management-Systeme weiter.
- Du analysierst Kennzahlen wie SQDIP, Produktivität, Marge und EBITDA, identifizierst Verluste, Engpässe und Verbesserungspotenziale und leitest geeignete Maßnahmen ab.
- Du planst und moderierst Kaizen-Workshops und Verbesserungsinitiativen und setzt dabei Lean Management, Six Sigma, Agile sowie strukturierte Problemlösungsmethoden ein.
- Du steuerst die Continuous-Improvement-Projektpipeline, verfolgst Meilensteine und koordinierst standort- und funktionsübergreifend Ressourcen, Zeitpläne, Projektumfang und Nutzenpotenziale.
- Du coachst Führungskräfte und Teams in Daily Visual Management, Leader Standard Work und Eskalationsprozessen und vermittelst Methoden wie 5S, SMED, Wertstromanalyse (VSM), Kaizen und strukturierte Problemlösung.
- Du bringst Best Practices aus dem Continuous-Improvement-Netzwerk ein und stärkst durch Workshops und praxisorientierte Trainings nachhaltig die CI-Kompetenz am Standort.
Profile
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Ingenieurwissenschaften, Produktion, Operations, Supply Chain Management, BWL, IT oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld mit, idealerweise in Operations, Engineering, Supply Chain oder Operational Excellence.
- Du bringst praktische Erfahrung mit Lean Management, Six Sigma, Agile oder Continuous Improvement sowie Kenntnisse in 5S, Kaizen, Wertstromanalyse (VSM), SMED und Daily Management mit; eine Lean-, CI- oder Six-Sigma-Zertifizierung, z. B. Green Belt, ist von Vorteil.
- Du hast Erfahrung mit Verbesserungsprojekten, Kaizen-Workshops und strukturierten Problemlösungsprozessen und überzeugst mit analytischem Denkvermögen, technischem Verständnis und Problemlösungskompetenz.
- Du bringst Erfahrung im Coaching von Teams und Führungskräften mit, treibst Veränderungen aktiv voran und arbeitest kommunikationsstark über Funktionen und Hierarchieebenen hinweg.
- Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Job Offer
- Teamspirit und Diversität
- Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung
- Sozialleistungen
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team- und Sportevents
- Globales Netzwerk
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.

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