Mitarbeiter HR Operations (m/w/d)

Mitarbeiter HR Operations (m/w/d) Referenz 12-252864

Für unseren international erfolgreichen Kunden aus dem E-Commerce-Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  Mitarbeiter HR Operations (m/w/d). In dieser Position bist du der erste Ansprechpartner für Mitarbeiter bei personalrelevanten Themen und sorgst für eine professionelle sowie serviceorientierte Betreuung im operativen Personalbereich. Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Team aktiv an der Optimierung von HR-Prozessen mitzuwirken.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Mitarbeiter HR Operations (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit
  
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Prämie für Mitarbeiterwerbung
• Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
• Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Umfassende Einarbeitung und Mitarbeit in einem internationalen Team
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

• Ansprechpartner für Mitarbeiter bei personalrelevanten Fragestellungen über ein Ticketsystem
• Bearbeitung und Verwaltung eingehender HR-Dokumente sowie Pflege digitaler und physischer Personalakten
• Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten in den HR-Systemen
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Einhaltung interner Richtlinien
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, z. B. Payroll, Recruiting und HR Business Partnern
• Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen sowie bereichsübergreifenden Projekten
• Schriftliche und telefonische Kommunikation in deutscher und englischer Sprache

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Berufserfahrung im Bereich HR Administration oder Personalmanagement
• Grundkenntnisse im deutschen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. ServiceNow oder Workday)
• Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Weitere Details:

• Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Handel
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Sonja Nicolaysen (Tel +49 (0) 30 278954-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-252864 per E-Mail an: office.berlin@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin
Hedwig-Dohm-Straße 6
10829 Berlin