Abteilungsleiter (m/w/d) Projektentwicklung

TSG Deutschland, als Tochter­gesellschaft der TSG Gruppe Paris mit mehr als 6.500 Mitar­beitern in 30 Län­dern, ist ein wesent­licher Partner der Mobilitäts­branche. Rund um Tanktechnik, Elektro­mobilität, Kälte- / Klima­technik, Fahrzeug­wasch­anlagen, Heizungs- und Zahlungs­systemen und alter­nativen Kraftstoffen bietet das Unter­nehmen umwelt­freundliche Lösungen mit hoch­wertigen Produkten und Dienst­leistungen an. Ganz­heitliche Beratung, flächen­deckende Präsenz mit 1.300 Mitar­beitern an einer Vielzahl von Stand­orten in Deutsch­land sind die Grund­lagen der erfolg­reichen Kunden­betreuung.

Für den strategischen Ausbau und die Entwicklung unseres Unternehmens­bereiches Elektromobilität suchen wir am Standort München oder am Standort Markkleeberg  für die Abteilung Projektentwicklung ab sofort eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit als

Abteilungsleiter (m/w/d) Projektentwicklung

• Sie sind ganzheitlich für das Führen und Entwickeln der Abteilung Projektentwicklung verantwortlich und führen dabei standortübergreifend 15 Projektmitarbeiter
• dabei steuern Sie die zuge­wiesenen Projekte fachlich und organisatorisch unter Einhaltung von Zielvorgaben
• die Arbeitsabläufe sowie Aus- und Weiterbildungen der Projektmitarbeiter organisieren Sie eigenverantwortlich
• in Kooperation mit der Vertriebsleitung erstellen und verwalten Sie das Anforde­rungs­management an die Projekte
• für die zu entwickelnden Projekte in den einzelnen Projekt-Rollouts übernehmen Sie die Datenkollektion, stimmen diese ab und stellen daraus Planungskonzepte und Planungs­pakete (Entwurf-, Vertrags-, Ausführungs­planung) zusammen
• mit dem VNB-Team koordi­nieren Sie Netzanfragen bis hin zum Netzanschlussvertrag
• regelmäßig führen Sie ein KPI-Monitoring für die über­tragenen Projekte durch
• Auftrags- und Abrechnungs­verwaltung übernehmen Sie in Zusammenarbeit mit dem Backoffice-Team
• gesetzliche und allgemeine Rechtsvorschriften der Arbeitssicherheit, des Gesundheits-, Brand- und Umweltschutzes sowie die vertraglich zugesicherten Leistungen halten Sie ein und setzen diese um

• abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, alternativ können Sie einen höherwertigen Abschluss nachweisen
• Erfahrung als Führungskraft im Bereich Elektrotechnik und Projektmanagement setzen wir voraus 
• Erfahrung mit Trafostationen und PV-Anlagen sind wünschenswert
• nationale (zwischen den Niederlassungen) und eingeschränkte internationale Reise­bereitschaft für den Besuch von Messen
• C1-Sprachniveau für eine professionelle interne und externe Kommunikation wird vorausgesetzt

• Sicherheit: krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem international etablierten Dienstleistungsunternehmen der Mobilitätsbranche
• Flexibilität: Eigenverantwortung, eigenständiges und mobiles Arbeiten ergänzt Ihre Präsenz an den Standorten (München, Halle, Markleeberg)
• Ausstattung: ein der Position entsprechendes und leistungs­orientiertes Gehaltspaket und ein E-Auto als Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Spaß bei der Arbeit: ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, viel mit einem schlagkräftigen Team zu bewegen
• Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmens­struktur mit kurzen Entschei­dungswegen
• Qualifizierung: kontinuierliche Schulungs- und Weiterbil­dungs­maßnahmen unter­stützen Sie in Ihrer fachlichen Entwicklung
• was für die Rente: Sie haben die Möglichkeit, Zusatz­leistungen (wie vermögens­wirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge) in Anspruch zu nehmen, um auch für „später“ vorzusorgen