Senior Manager (m/w/d) Unternehmensentwicklung

Die LIST Gruppe ist ein Bau- und Immobiliendienstleister mit einem besonderen Leistungsspektrum. Mit über 600 Mitarbeiter:innen entwickeln, planen, bauen und revitalisieren wir Immobilien in ganz Deutschland. Gemeinsam sind wir in siebzehn Gesellschaften organisiert und an zwölf Standorten in Deutschland aktiv. Mit besonderem Know-how für BIM-Prozesse und eigenen Nachhaltigkeits-Spezialist:innen 
gestalten wir die Bau- und Immobilienbranche in Deutschland engagiert mit. 
  
Die LIST AG ist die Holding der LIST Gruppe. Der Standort der AG ist in Nordhorn. Wir führen die Unternehmensgruppe strategisch und sind für die Bereiche Finanzen, Entwicklung, Marketing, Menschen und Teams und IT verantwortlich. In der Bewertung als Arbeitgeber schneiden wir regelmäßig mit Bestnoten ab. Zuletzt wurden wir von kununu als "TOP Company 2024" ausgezeichnet.

Im Rahmen dieser Position bist du für die strategische Ausrichtung und das Wachstum der LIST Gruppe verantwortlich und spielst eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung von unternehmensweiten Initiativen und Projekten. Dazu übernimmst du folgende Aufgaben:

• Analyse des Marktumfelds und Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten und Markttrends
  
• Unterstützung des Vorstands bei Entscheidungen mit strategischer Relevanz durch Recherchen, Analysen und die managementgerechte Aufbereitung von Informationen
• Projektmanagement von M&A-Projekten
• Vorbereitung und Durchführung von Due Diligence-Prüfungen, Unternehmensbewertungen sowie Entwicklung und Prüfung von Businessplänen (Profitabilität, Ressourcenbedarf, Marktsituation, SWOT)
• Aufbau und Pflege von Netzwerken für strategische Partnerschaften

Du bist eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit mit einer starken strategischen Ausrichtung und einem fundierten Verständnis für Geschäftsprozesse und -entwicklung. Außerdem runden folgende Punkte dein Profil ab:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Corporate Development, M&A, Unternehmensentwicklung oder in einer Unternehmensberatung mit vergleichbarem Aufgabengebiet
• Fundiertes Wissen im Projektmanagement sowie in der Analyse und Bewertung von Geschäftsprozessen, /-möglichkeiten
  
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Selbständige, verantwortungsbewusste und organisierte Arbeitsweise

Wenn du bereit bist, eine Schlüsselrolle in unserer Unternehmensentwicklung zu übernehmen und gemeinsam mit uns Erfolgsgeschichten schreiben möchtest, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!