Strategischer Indirekter Einkäufer (m/w/d)

Rolle:

In dieser Rolle übernimmst du die Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien, die Optimierung von Prozessen sowie die Sicherstellung von Kosten- und Qualitätseffizienz. Dabei analysierst du Beschaffungsmärkte, identifizierst Potenziale und führst anspruchsvolle Verhandlungen mit Dienstleistungs- und Lieferpartnern.

Verantwortung:

• Du entwickelst und realisierst Einkaufs- und Warengruppenstrategien für sämtliche indirekten Bedarfe.
• In dieser Rolle bündelst und steuerst du Beschaffungsanforderungen über Fachbereiche, Standorte und Länder hinweg.
• Du führst Ausschreibungen durch, analysierst Angebote und verantwortest Vergabeprozesse inklusive Vertrags- und Preisverhandlungen.
• Als Leitung Strategischer Indirekter Einkauf wählst, qualifizierst und entwickelst du eine leistungsfähige, markengerechte Lieferantenbasis weiter.
• Du etablierst verbindliche Beschaffungs-, Genehmigungs- und Lieferantenrichtlinien und stellst ihre konsequente Einhaltung sicher.
• In dieser Rolle erstellst du Spend-Analysen und Einkaufskennzahlen, pflegst relevante Stammdaten im System und unterstützt Digitalisierungs- sowie E-Procurement-Initiativen.

Qualifikationen:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du hast mehrjährige Erfahrung im indirekten Einkauf, idealerweise in Kategorien wie IT, Telekommunikation, Marketing, Store-Ausstattung, Energie, Bürobedarf und Dienstleistungen.
• Du bist routiniert im Warengruppen- bzw. Category Management und in der Entwicklung sowie Umsetzung passender Einkaufsstrategien.
• Du hast nachweislich Einkaufsrichtlinien erstellt und implementiert und bist vertraut mit dem Management kleinteiliger Bedarfsstrukturen.
• Du denkst in Total Cost of Ownership (TCO) und fokussierst dich auf nachhaltige Kostenoptimierung.
• Du arbeitest sicher mit ERP-Systemen und MS Office, hast eine hohe Affinität zu E-Procurement-Lösungen und beherrschst Deutsch verhandlungssicher sowie Englisch gut.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeitmodelle für Work-Life-Balance
• Homeoffice: Mobile Arbeitsmöglichkeiten und Workation-Optionen
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur: Modernes Headquarter mit Dachterrasse und Barista-Bar
• Sportliche Aktivitäten: Wellpass-Benefit für Sport, Wellness und Bewegung
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten

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