IQOS Head of Field (m/w/d) National
Vor 30+ TagenMagdeburg
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Area Sales Manager:in bei TMS Trademarketing Service GmbH verdienen
Ø 60.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
45.400 €70.900 €
Mehr Einblicke
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Deine Aufgaben
Als IQOS Head of Field (m/w/d) Sales Promotion deutschlandweit verantwortest du das nationale Vertriebsergebnis eines B2C-Sales-Promotion-Projekts für eine international etablierte Consumer Brand.
Du führst 3 regionale Team Manager als direkte Reports, die wiederum in ihren Regionen insg. 40 Sales Promoter im direkten Konsumentenkontakt steuern.
Dein Fokus liegt auf Zielerreichung, KPI-Steuerung und wirksamer Führung der nationalen Sales Promotion.
- Gesamtverantwortung & Performance: Gesamtverantwortung für Vertriebsergebnis, Zielerreichung und Performance der nationalen Sales Promotion.
- Führung & Teamentwicklung: Führung, Steuerung und Entwicklung von 3 regionalen Team Managern (direkte Reports).
- Ziel- & Maßnahmensteuerung: Verantwortung für Zielerreichung, Performance, Forecasts und Maßnahmensteuerung.
- Kundensteuerung & Eskalationsmanagement: Zentrale Schnittstelle zum Kunden inklusive Abstimmung, Reporting und Eskalationsmanagement.
- Struktur & Skalierung: Weiterentwicklung der nationalen Field-, Struktur und Skalierung des Setups.
- Qualität & Compliance: Definition, Überwachung und Sicherstellung einheitlicher Qualitäts- und Compliance-Standards.
- Analyse & Optimierung: Analyse von Gesamtperformance, Ableitung strategischer Maßnahmen und kontinuierliche Optimierung.
Dein Profil
- Führungserfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung in B2C Sales Promotion, Field Sales oder Consumer Activation
- Vertriebsergebnisse: Nachweisbare Verantwortung für nationale oder regionale Vertriebsergebnisse
- KPI- & Performance-Verständnis: Starkes KPI-, Zahlen- und Performance-Verständnis
- Führungsstil: Klare, strukturierteFührungsweise
- Mobilität: Bundesweite Reisebereitschaft
Vergütung & Benefits
- Nationales Key-Projekt: Verantwortung für ein nationales Sales-Promotion-Projekt einer international führenden Consumer Brand.
- Gestaltungsspielraum: Gestaltungsspielraum bei Teamführung, Coaching und Performance-Optimierung.
- Strukturen & Vertrauen: Klare Zuständigkeiten, kurze Entscheidungswege und echtes Vertrauen.
- Sicherheit & Perspektive: Sichere Festanstellung in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Vergütung & Ausstattung: Attraktives Fixgehalt plus leistungsorientierte Vergütung sowie Firmenwagen inkl. Tankkarte, auch zur privaten Nutzung.
- Kultur & Team: Starkes Team, wertschätzende Kultur und flache Hierarchien.
- Onboarding-Days: Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!
Bewerbungsprozess
TMS Recruitment
069-405625-427
Referenznummer: KP 1511
Was die Firma über den Job sagt
Dein Job
Als IQOS Head of Field (m/w/d) Sales Promotion deutschlandweit verantwortest du das nationale Vertriebsergebnis eines B2C-Sales-Promotion-Projekts für eine international etablierte Consumer Brand.Du führst 3 regionale Team Manager als direkte Reports, die wiederum in ihren Regionen insg. 40 Sales Promoter im direkten Konsumentenkontakt steuern.
Dein Fokus liegt auf Zielerreichung, KPI-Steuerung und wirksamer Führung der nationalen Sales Promotion.
Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:
- Gesamtverantwortung & Performance:
Gesamtverantwortung für Vertriebsergebnis, Zielerreichung und Performance der nationalen Sales Promotion. - Führung & Teamentwicklung:
Führung, Steuerung und Entwicklung von 3 regionalen Team Managern (direkte Reports). - Ziel- & Maßnahmensteuerung:
Verantwortung für Zielerreichung, Performance, Forecasts und Maßnahmensteuerung. - Kundensteuerung & Eskalationsmanagement:
Zentrale Schnittstelle zum Kunden inklusive Abstimmung, Reporting und Eskalationsmanagement. - Struktur & Skalierung:
Weiterentwicklung der nationalen Field-, Struktur und Skalierung des Setups. - Qualität & Compliance:
Definition, Überwachung und Sicherstellung einheitlicher Qualitäts- und Compliance-Standards. - Analyse & Optimierung:
Analyse von Gesamtperformance, Ableitung strategischer Maßnahmen und kontinuierliche Optimierung.
Warum du bei uns arbeiten solltest:
- Nationales Key-Projekt:
Verantwortung für ein nationales Sales-Promotion-Projekt einer international führenden Consumer Brand. - Gestaltungsspielraum:
Gestaltungsspielraum bei Teamführung, Coaching und Performance-Optimierung. - Strukturen & Vertrauen:
Klare Zuständigkeiten, kurze Entscheidungswege und echtes Vertrauen. - Sicherheit & Perspektive:
Sichere Festanstellung in einem zukunftsorientierten Umfeld. - Vergütung & Ausstattung:
Attraktives Fixgehalt plus leistungsorientierte Vergütung sowie Firmenwagen inkl. Tankkarte, auch zur privaten Nutzung. - Kultur & Team:
Starkes Team, wertschätzende Kultur und flache Hierarchien. - Onboarding-Days:
Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!
Deine Stärken und Skills:
- Führungserfahrung:
Mehrjährige Führungserfahrung in B2C Sales Promotion, Field Sales oder Consumer Activation - Vertriebsergebnisse:
Nachweisbare Verantwortung für nationale oder regionale Vertriebsergebnisse - KPI- & Performance-Verständnis:
Starkes KPI-, Zahlen- und Performance-Verständnis - Führungsstil:
Klare, strukturierteFührungsweise - Mobilität:
Bundesweite Reisebereitschaft
Dein Ansprechpartner
TMS Recruitment069-405625-427
Referenznummer: KP 1511
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