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Was die Firma über den Job sagt
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DAS SIND WIR

Mit über 200 Mitarbeitern in zehn Fachabteilungen in der NEW YORKER IT gehen wir gemeinsam mit dem stetigen Wandel und neuen Trends in der Modebranche, um die Vorteile von Fashion 4.0 zu nutzen. Mit innovativen Projekten und neuen Technologien packen unsere Mitarbeiter jeden Prozess an und sind mit Leidenschaft am Erfolg und Wachstum von NEW YORKER beteiligt. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir dich für unsere Standorte in Braunschweig und Berlin.

DAS IST DER JOB

  • Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zwischen den operativen Einheiten (Einkauf, Vertrieb, Finance oder Application Management) und der NEW YORKER IT
  • Aufnahme, Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen in Kooperation mit den involvierten Fachabteilungen
  • Ableiten und bewerten neuer Anforderungen im Kontext aller Business und IT Aspekte
  • Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei Lösungskonzeption und -design
  • Schulung und Qualifizierung von Mitarbeitern in den für sie relevanten Geschäftsprozessen

DAS ÜBERZEUGT UNS

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im ERP-Umfeld (idealerweise in Microsoft Dynamics AX)
  • Prozesskenntnisse in kaufmännischen Bereichen (Einkauf, Vertrieb) oder Application Management
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich
  • Analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
  • Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität
  • Für den Standort Berlin: Reisetätigkeit nach Braunschweig

DAS SPRICHT FÜR UNS

  • Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen einer zukunftssicheren Branche, die durch Wachstum geprägt ist
  • Mitgestaltung der digitalen Transformation in einem innovativen Unternehmen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten/Karrieremodell
  • Ein strukturiertes Onboarding- und Mentoren-Programm in einem tollen Team mit internationalen Kollegen, einer Duz-Kultur und offenen Türen
  • Zahlreiche Benefits, wie z. B. 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen, Firmen- und Teamevents und Kantinen mit vielfältiger Speisenauswahl
     
*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.