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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 20%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nette Kollegen, sinnstiftende Arbeit, Geschäftsführung ohne jegliche Kommunikationskompetenz

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

helles, gepflegtes und modernes Haus. Gute Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitern und den unteren und mittleren Führungsebenen. Dankbare Kunden.

Kommunikation

Unter der sehr mangelhaften kommunikativen Kompetenz der Geschäftsführung leidet leider das ganze Haus auf allen Ebenen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

"Mobbers Verein" - falsche schreckliche Mitarbeiter. Machtmissbraucht. Dämliche giftige Personalvertretung.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Allgemeine Kündigung der Mitarbeiter


Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Schlechte Führungsriege

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeit...nix am Arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unehrlichkeit, die kleinen werden von oben noch gedrückt

Verbesserungsvorschläge

Interesse An den Mitarbeiter zeigen, psychologische Schulungen für Führungskräfte, Vitamin B Stopp

Image

Nicht umsonst so schlecht ... dringt nur leider nicht an die Öffentlichkeit

Work-Life-Balance

Die Leistungsabteilung, erhält keine Mitarbeiter und geht unter vor Arbeit, die Geschäftsführung bekommt ohne Probleme neu Mitarbeiter ... HomeOffice ist nicht kollegial geregelt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn Man sich nicht erniedrigt, kommt man selbst mit einer hohen Arbeitsmoral nicht weiter, sondern wird ausgebremst.

Vorgesetztenverhalten

Keine Führungsqualität, ab Teamleitung aufwärts.

Kommunikation

Geschäftsführung kommuniziert nicht mit den kleinen Mitarbeitern, die das Haus zusammenhalten. DESINTERESSE an den Untergebenen.

Gleichberechtigung

Diskriminierung geht sogar von der Agentur für Arbeit direkt aus. Über die Personalabteilung.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit an sich ist herausfordernd und macht Spaß.


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Überflüssig - Bitte Abschaffen!!!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, sonst leider nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gruseliger Laden

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre der Angst!

Kollegenzusammenhalt

Mobbing unter Kollegen wird geschürt, durch Befristungen und Beamte/Artfremde.

Vorgesetztenverhalten

Haben selbst nichts auf dem Kasten, kritisieren aber ständig. Kennen nichts anderes und haben von der freien Wirtschaft keine Ahnung. Wissen, dass sie ihren Job nicht verlieren, sondern höchstens versetzt werden können, aufgrund dieses Umstandes wird sich teils grausam gegenüber den "Untertanen" verhalten.

Gehalt/Sozialleistungen

ist ok


Work-Life-Balance

Kommunikation

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Schlechte Geschäftsführung, Machtmissbraucht von Gremien und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Jobcenter Berlin Charlottenburg durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Jobcenter Berlin Charlottenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Jobcenter Berlin Charlottenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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