JobTec 

Service 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wohnortnähe, die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zahlungsmoral, der Umgang mit den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Wenn vereinbart ist dass ein Mitarbeiter ordentlich eingearbeitet wird, sollte das auch gewährleistet sein. Schließlich wurde auch ein Zuschuss zum Gehalt vom Arbeitsamt bezahlt. Somit konnte man nicht erwarten dass man ohne Einarbeitung direkt loslegen kann. Außerdem sollte man einem auch etwas zeigen wenn man Fragen hat und das richtig erklären und sich nicht über einen lustig machen. Wenn man dann in der Probezeit entlassen wird wäre es doch ganz toll wenn man schon freigestellt wird diese Freistellung auch schriftlich bestätigt bekommt. Außerdem wäre es schön wenn ausstehende Gehälter zum vereinbarten Termin bezahlt werden und man nicht hinterher rennen muss das ist sozial absolut nicht in Ordnung einen fünf fachen Familienvater ohne Gehalt da sitzen zu lassen.

Arbeitsatmosphäre

Total veraltete Stühle bei meinem war sogar die Armlehne kaputt. Pc war auch total veraltet die Tastatur relativ hoch die Maus hing ständig. Das ganze Inventar war veraltet.

Image

Work-Life-Balance

Gleitzeit man fing früh an um früh Feierabend zu haben und musste ständig unbezahlte Überstunden machen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein ist nicht vorhanden. Vertraglich ist geregelt dass man zum 15. eines jeden Monats sein Gehalt bekommt , nach Ausscheiden aus der Firma muss man seinem Geld aber hinterher rennen. Ich bekam genau einen Tag vor Heiligabend mein Gehalt nachdem ich dreimal in der Firma anrufen musste. Auch im Folgemonat in dem ich noch ein Teil Gehalt bekommen sollte musste ich anrufen und habe mein Gehalt erst zum Ende des Monats bekommen. Ich hoffe der Hubschrauberflug an dem ich mich trotz der kurzen Zugehörigkeit zur Firma beteiligt habe hat Spaß gemacht. Mir hat es keinen Spaß gemacht so lange meinem Gehalt hinterher zu rennen.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nix zu sagen

Kollegenzusammenhalt

Ich war nicht lang genug da um das beurteilen zu können.

Vorgesetztenverhalten

Ich sollte gut angelernt werden leider wusste das wohl niemand. Ich habe noch nie in der Buchhaltung gearbeitet, trotzdem sollte ich buchen als ich fragen hatte weil ich ein entsprechendes Konto nicht finden konnte bekam ich zur Antwort ja gibs doch einfach ein. Dann bekam ich die Nummer des Kontos, ich fragte wie hast du das gemacht und bekam nur die Antwort Zauberfinger. Überhaupt wenn es Fragen gab wurde Nichts richtig erklärt und man musste viel selbst ausprobieren. Wenn überhaupt etwas erklärt wurde dann 1 Stunde vor Feierabend so habe ich dann Überstunden machen müssen. Ich bin mir nicht sicher ob die Geschäftsleitung weis was da vor sich geht.

Arbeitsbedingungen

Da ich nicht anständig angelernt wurde und mir nicht richtig erklärt wurde, fühlte man sich oft überfordert und im Stich gelassen.

Kommunikation

Wenn man mal eine Frage hatte war keine Zeit. Oder man bekam keine richtige Antwort.

Gehalt/Benefits

Ich denke mein Gehalt war ok.

Gleichberechtigung

Es gibt halt zwei Lager die gewerblichen und die Angestellten. Mir wurde angeraten mich nicht mit den gewerblichen abzugeben.

Interessante Aufgaben

Man sollte den kompletten Personalbereich abdecken die Aufgaben waren dementsprechend interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gab 2 bauleiter die in scholven sind im Kraftwerke die waren super.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Anlernzeit 2tage danach muss man mit Autos fahren die technisch wünschenswert sind Unterweisung auf die Funktionen gibt es morgens vor Abfahrt in der Kurzfassung.
Der fahrer ist für alles verantwortlich und muss auch mit anpacken.

Verbesserungsvorschläge

Einfach alles

Arbeitsatmosphäre

Jeder gegen jeden

Image

Work-Life-Balance

Alle achten darauf möglichst früh zu arbeiten um dann früh zu Hause zu sein was aber nicht bringt wenn man dann trotzdem fertig ist mit dem tag

Karriere/Weiterbildung

Es gibt kaum Aufstiegschancen

Gehalt/Benefits

Gehalt ist sehr gering es gibt keine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Umwelt steht hinten an

Kollegenzusammenhalt

Bis auf ein paar Kollegen sonst gibt es nur Zeit Arbeiter aber die meisten waren nicht okay

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt dort nur 2 ältere und die arbeiten in
der werkstatt

Vorgesetztenverhalten

Es wird sich nicht an Absprachen gehalten solange es nicht zu deren gunsten ist

Arbeitsbedingungen

Gibt nicht viel zu sagen dazu man muss funktionieren

Kommunikation

Sehr schwer weil viele kein Deutsch schreiben lesen oder sprechen

Gleichberechtigung

Außer an Sprachen gibt es dort kaum vielfalt

Interessante Aufgaben

Industrie Reinigung meistens heiß und eng