Der Fisch stinkt vom Kopf
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die hohe Fluktuation, der Unmut in allen Abteilungen, die Geschäftsleitung die sich selbst nicht einig ist was mit dem Unternehmen passiert
Verbesserungsvorschläge
Mehr Flexibilität und auf das hören, was die Mitarbeiter sagen. Nicht nur Nicken, sondern auch etwas tun.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man sich gut mit der Führung versteht bekommt man alles.
Kommunikation
Der Flurfunk ist oft schneller als die offizielle Kommunikation. Vieles wird auch einfach totgeschwiegen
Work-Life-Balance
Unbezahlte Überstunden sind vorausgesetzt
Vorgesetztenverhalten
Unqualifizierte Führungskräfte sind an der Tagesordnung
Interessante Aufgaben
Wären interessant, wenn sie sich nicht in Prozessbergen verstecken würden
Gleichberechtigung
Nicht wirklich da, wer am meisten Wirbel macht bekommt was er will
Gehalt/Sozialleistungen
Mies. Man holt Ausländer, die nicht genug qualifiziert sind, damit man die Löhne drücken kann.
Nicht mal wegen der Inflation kann man Gehaltserhöhungen erwarten.
Image
Ist nicht sehr sichtbar auf dem Markt
Karriere/Weiterbildung
Muss man sich hauptsächlich selber suchen und zahlen. Es werden Basisfortbildungen angeboten aber wer tiefer gehen will bekommt das nicht.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Danke, dass du dir Zeit genommen hast dein Feedback zu teilen, auch wenn es uns natürlich im Herzen weh tut, dass es hier einige Punkte gibt, die dich unglücklich stimmen.
Natürlich schauen wir uns hier deine Punkte genauer an und auch wir sehen Bereiche, in denen wir besser werden möchten. An einigen Themen sind wir auch tatsächlich schon dran wie bspw. das Gehaltsthema.
Damit wir hier gemeinsam an einem Strang ziehen, würden wir uns total freuen, wenn du vielleicht mal bei uns in der HR-Abteilung vorbei kommen würdest. Hier könnte man gemeinsam an Lösungen arbeiten bzw. genauer verstehen, was die genauen Pain Points sind.
Liebe Grüße
Dein JSMD Team