Basierend auf Daten aus 78 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Jockel Brandschutztechnik-Service die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 89 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
78 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet nur hinter dem Rücken der Mitarbeiter statt
Nur die langjährigen Kollegen sind ein Team
Gibt es nur in der Management Riege
Toxisch
Unverschämt Respektlos
Druck und Drohungen sind normal
Wer Verantwortung übernehmen und etwas bewegen möchte, findet hier gute Rahmenbedingungen. Eigeninitiative wird geschätzt, Entscheidungen können getroffen werden und die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist von einem hohen Maß an Hilfsbereitschaft geprägt. Besonders positiv empfinde ich die Möglichkeit, Veränderungen aktiv mitzugestalten. Für mich ein Arbeitgeber, den ich uneingeschränkt weiterempfehlen kann.
Unterirdische Atmosphäre