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Jodel
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4 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,3
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Fürchterlich

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei Jodel in Berlin als Agency Partnet beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Bitte sagen Sie zukünftige Bewerbungsgespräche nicht 10 Minuten nach Beginn ab. Dies führt zu einer unnötigen Zeitverschwendung für alle beteiligten Personen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Meldet sich nicht mehr

1,5
Bewerber/inHat sich 2024 bei Jodel in Berlin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Komplett unseriös. Man ist im Prozess und bekommt auch auf Nachfrage keine Antwort mehr.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

P&O Team
P&O Team

Hallo,
es tut uns leid, dass du mit uns keine gute Erfahrung gemacht hast und keine Rückmeldung erhalten hast. Kannst du uns bitte nochmal an recruiting@jodel.com schreiben, für welche Rolle du dich beworben hast? Wir würden dem gerne auf den Grund gehen, um festzustellen was da schief lief und falls du nun noch daran interessiert bist, um dir auch noch qualitatives Feedback zu geben, zu deiner Bewerbung.
Wir haben natürlich den Anspruch, dass jede/r der/die sich bei uns bewirbt, eine zeitnahe Rückmeldung erhält.

Mit besten Grüßen,
P&O Team | Jodel

Ghosting 100% despite multiple follow-up emails

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei The Jodel Venture GmbH in Berlin als Senior Product Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dont ghost applicants


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

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Leider Absage - aber tolle Bewerber-Experience

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Jodel in Berlin als im Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts zu meckern. Es wird sich individuell für den Bewerber und die Fragen Zeit genommen und die Gespräche verliefen sehr wertschätzend.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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