Let's make work better.

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Jörg 
Vogelsang 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Unterbezahlter Job mit eigenen Haustarif!

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Tank Gutschein ist gut .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht bezahlter Beruf .
Wegen paar Tage krank wird man sofort reingerufen zum Gespräch .
Was wollen sie hören wenn die Mitarbeiter krank sind sind die krank .
Immer diese doofen Fragen wieso waren sie krank wieso wieso .
Die neuen Mitarbeiter kommen und gehen .
Ich bin seit 10 Jahren da beschäftigt habe so viele Mitarbeiter kommen und gehen sehen .
Angeblich verdient man bis 38.000€ im Jahr das habe ich aber in den 10jahreb nie gehabt .
Die Mitarbeiter sind alle kurz vor der Rente .
Ihr habt jetzt schon Probleme Mitarbeiter zu finden ?!
10 Jahre noch da ist 40% der Mitarbeiter in Rente wie stellt ihr euch das vor ?
Mehr Geld für die Mitarbeiter mehr Leistung Zulage damit auch die Mitarbeiter bleiben .
Fragen sie doch jeden Mitarbeiter wie unzufrieden sie sind .
Jeder ist unzufrieden .
Die Leute kommen nur dort arbeiten weil die entweder schon zu alt sind oder keine Lust mehr haben was noch zu suchen .
70% der Mitarbeiter sind schon über 50.

Danke

Verbesserungsvorschläge

Denk mal bitte mehr an die Mitarbeiter.
Durch die Inflation und der aktuellen Lage mit der Erhöhung der Preisen können wir mit unserem Gehalt garnicht mithalten .
5% mehr Lohn ??
Die Inflation liegt bei 10%!!
Ich bitte sie die 5% können sie in die Tonne hauen .

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist nicht gerade gut , da jeder nicht zufrieden ist mit dem Geld.

Kollegenzusammenhalt

Jeder denkt an seinen eigenen arsc..

Vorgesetztenverhalten

Teils teils es gibt sehr nette Vorgesetzte und auch Vorgesetzte die nicht so nett sind .

Interessante Aufgaben

Immer die selbe Tätigkeit .

Umgang mit älteren Kollegen

Teils teils es gibt gute und schlechte

Gehalt/Sozialleistungen

Schlecht bezahlter Beruf mit eigenen haustarif .
Stundenlohn wie im Einzelhandel.

Image

Keiner ist zufrieden .
Durch interne Bewertung der Firma der Mitarbeiter haben wir gesehen wie die Mitarbeiter über die Firma denkt.
Diese haben wir untereinander mit den Leuten geredet .


Kommunikation

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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