Umgang mit Betreuten und Angesstellten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Johannes-Diakonie in Schwarzach gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mal vom hohen Ross runterkommen und auf die Mitarbeiter hören, die täglich mit den Behinderten zu tun haben.
Arbeitsatmosphäre
Mus besser werden
Kommunikation
Miserabel. Vorgesetzte glauben, immer im Recht zu sein.
Kollegenzusammenhalt
Viele sind nr daran interessiert, ihre Zeit abzusitzen.
Vorgesetztenverhalten
Unter dem Standart
Interessante Aufgaben
Könnte man verbessern.
Gleichberechtigung
Einige Kollegen werden von ihren Vorgesetzten hofiert; Andere hingegen atackiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt scheint mittlerweile ein Fremdwort zu sein.
Arbeitsbedingungen
Viel veraltet und verbesserungsbedürftig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt?? Sozialbewusstsein: Hauptsache ist, die Behinderten schaffen viel; reines Wirtschaftsunternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok.
Image
Stellt sich nach aussen als ultimatives Unternehmen dar, aber am Jahresende zählen nur die Zahlen. Hat also mit Menschlichkeit nicts zu tun.
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