Mangelnde Transparenz in der Kommunikation Mittlere Führungsebene und Leitungsebene
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Johannesbad Fachklinik & Gesundheitszentrum Raupennest in Altenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung sts der Konzernmitglieder ggü Ihren Angestellten.
Auch sts der Geschäftsleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Transparenz in der Kommunikation in der mittleren Führungstreffer.
Kaum Rabatte
Geldwerten Vorteil kann nur im hauseigenen Schwimmbad umgesetzt werden, wahl ggü Tankgutschein wäre besser
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld für WB, der Mitarbeiter.
Bessere Kommunikation mit den MA, Mangelnde Transparenz
Work-Life-Balance
Spontanes frei kaum möglich, mindestens 3 Wochen Vorlauf, Festlegen des Urlaubes für das Folgejahr schon im November
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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