Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Johnson Electric die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
War mal besser, teilweise werden probleme unter den tisch gekehrt oder wollen nicht gehört werden und ein Jahr später wundert man sich dann.
Innerhalb meiner Abteilung gut alles außerhalb hat seit corona und weniger Präsenz am Arbeitsplatz gelitten.
Arbeit gehört zum Leben dazu, für viele Kollegen ist zb. HO möglich.
Mein direkter Vorgesetzter versucht ein gutes Verhältnis zu und zu führen und alle gleich zu behandeln. Man wird auch öfter bei Entscheidungen/Anschaffungen mit einbezogen.
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
Ich kann für mich sagen das in meinem Team grundsätzlich eine gute bis sehr gute Arbeitsatmosphäre herscht.