63 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
JOST-Werke Deutschland GmbH Bewertungen
JOST-Werke
Deutschland
GmbH
63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Familiärer und fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr freundlicher und respektvoller Umgang mit den Vorgesetzten und Kollegen. Faire und pünktliche Bezahlung. Arbeit macht Spaß!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Mitarbeiter und Kollegen handeln oft nach eigenen Ermessen und sind ein wenig Kritikfähigscheu. Vorsicht, wenn man Sie darauf anspricht!
Verbesserungsvorschläge
Persönlich bin ich mit JOST sehr zufrieden und kann hier kein wirklich konstruktives Feedback geben. Zum Vergleich haben es die Angestellten in anderen Firmen wesentlich schwerer. Sicherlich haperts an der einen, oder anderen Stelle, aber es sind alle stehts bemüht einen angenehmen Umgang miteinander zu pflegen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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sehr nettes Team / tolle Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene Komunikation, sehr freundlich, vor der Einstellung kann man in einem weiteren Termin seine neuen Kollegen kennenlernen und sich etwas beschnuppern. Das Team darf bei Neueinstellungen mitentscheiden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Jost ist ein fairer Ausbildungsbetrieb :)
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Mechatroniker im Bereich Produktion bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt jetzt nichts Spezielles, was ich gut finde. Im Gesamtpaket ist die Entscheidung meine Ausbildung bei JOST zu machen gelungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Laute Maschinengeräusche, Leute die durch Ihre persönlichen Probleme nicht unter sich bereden können und dicke Luft verbreiten.
Verbesserungsvorschläge
Nicht jeder ist unbedingt so zufrieden und überzeugt wie ich. Denke aber jeder hat die Chance sich eine gewissen Sympathie unter den Leuten anzueignen und Spaß an der Arbeit zu haben.
Karrierechancen
Viele Azubis werden übernommen, falls sie sich nicht zu dumm anstellen. Also für einen sicheren Arbeitsplatz ist gesorgt.
Arbeitszeiten
Es gibt feste Arbeitszeiten, ganz selten mal Überstunden. Ist iO
Ausbildungsvergütung
Gehalt ist über dem Durchschnitt und wird immer Ende des Monats überwiesen.
Die Ausbilder
Mein Ausbilder ist locker drauf, wir verstehen uns sehr gut bei der Arbeit und auch in der Freizeit.
Spaßfaktor
Unabhängig von dem Aufgabenbereich macht mir die Arbeit schon Spaß. Wir verstehen uns ganz gut und schweben alle auf einer Wellenlänge.
Aufgaben/Tätigkeiten
Der Aufgabenbereich ist als Azubi noch nicht so groß. Man bekommt öfters nen Metallstück in die Hand gedrückt und muss sich mit der Drehbank und dem Sandstrahler beschäftigen :P Komme mir dabei etwas nutzlos vor und hätte gerne etwas mit Verantwortung
Variation
Alles dabei, von Tätigkeiten die Spaß machen, bis Tätigkeiten die nicht so Spaß machen, für Abwechslung ist gesorgt
Respekt
Naja auf manchen Ebenen fällt es schon schwer sich Ernst zu nehmen. Jedoch respektiert man sich.
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Sehr positives Unternehmen mit angenehmem Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
JOST ist ein sehr angenehmer Arbeitgeber. Wo ich bei meinem früheren Arbeitgeber oftmals am liebsten zu Hause geblieben wäre, stehe ich heute gerne auf, um zur Arbeit zu gehen. Wichtig ist mir am Arbeitsplatz vor allem eine gute Atmosphäre, die bei JOST auf jeden Fall gegebene ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier fällt mir auf Anhieb wirklich nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Den eingeschlagenen Weg beibehalten und weitermachen wie bisher. Ich bin zufrieden!
Arbeitsatmosphäre
In meiner Abteilung herrscht ein durchweg gutes Arbeitsklima. Das ist auch dem Unternehmen sehr wichtig. Zur Arbeit gehe ich immer sehr gerne.
Image
Ich nehme das Image des Unternehmens sehr positiv wahr, was nicht zuletzt daran liegt, dass es global aktiv ist. In gewisser Weise bin ich schon stolz hier zu arbeiten und würde meinen Arbeitgeber auch Freunden ohne Weiteres empfehlen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind angenehm. Urlaub sollte frühzeitig abgesprochen sein, ist aber so gut wie immer möglich, sofern nicht zufällig viel zu tun ist und gleichzeitig schon mehrere Mitarbeiter abwesend sind. Ist gerade wenig zu tun, sagt auch niemand etwas, wenn man sich mal 5 Minuten die Beine vertritt.
Karriere/Weiterbildung
JOST ist die Weiterbildung der Mitarbeiter sehr wichtig. Es gibt viele verschiedene Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten in nahezu allen Berufsbereichen. So steht auch dem Aufstieg im Unternehmen nichts im Wege.
Gehalt/Benefits
Mehr ist natürlich immer drin, aber ich nehme die Bezahlung als sehr fair wahr. Sozialleistungen werden ebenfalls geboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für Umwelt und Sicherheit, sowie Soziales wird sich sehr stark eingesetzt. Umwelt und Sicherheit besitzt im Unternehmen eine eigene Abteilung.
Kollegenzusammenhalt
Bei den Kollegen sieht es ähnlich wie bei den Chefs aus. Auch mit den meisten Mitarbeitern kommt man sehr gut klar. Eine produktive Zusammenarbeit ist so fast immer der Standard. Benötigt man schnelle Hilfe steht in den meisten Fällen sofort jemand zu Verfügung.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Durchschnittsalter im Unternehmen nehme ich als ausgewogen wahr. Wir haben sehr viele junge Mitarbeiter, aber auch die Kollegen 45+ werden dabei nicht vernachlässigt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist sehr gut. Selbst in schwierigen Situationen oder wenn es hektisch zugeht, sind die gesetzten Ziele gut zu schaffen. Entscheidungen werden objektiv getroffen.
Arbeitsbedingungen
Mit der Ausstattung bin ich sehr zufrieden. Der Arbeitsplatz ist an die anfallenden Aufgaben ausgestattet und es passiert selten, dass man etwas nicht sofort zu Verfügung hat. Auch die Belüftung, die Beleuchtung und der Lärm sind äußerst angenehm.
Kommunikation
Oft wird besprochen, was gemacht werden muss, was gut läuft und wo es noch Verbesserungspotenzial gibt. Die interne Kommunikation per E-Mail mit den Chefs läuft sehr gut. Bei den Mitarbeitern kommt es hin und wieder zu kleinen Missverständnissen, die aber schnell aus der Welt geschafft werden.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung nehme ich sehr positiv wahr. Es gibt viele verschiedene Mitarbeiter, die alle sehr gut miteinander umgehen. Zudem gibt es auch viele Frauen im Unternehmen, die auch in führenden Positionen eingesetzt und dort respektiert.
Interessante Aufgaben
Die Belastung ist gut zu schaffen und vor allem gerecht verteilt. Bei der Einteilung der Arbeit habe ich gewisse Freiheiten, die auch sehr angenehm sind.
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Gute Ausbildung mit Zukunftschancen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es eigentlich nichts gibt, was mich erheblich stört. Vor allem gefällt es mir in einem große Betrieb zu arbeiten und mitzubekommen, wie es "im wahren Leben" abläuft. Dabei stehen einem die Kollegen und Vorgesetzten immer zur Seite. Was mir am meisten gefällt, ist der Abwechslungsreichtum.
Verbesserungsvorschläge
Ich fände es schön, wenn es etwas mehr soziale Gelegenheiten zum Austausch, wie zum Beispiel sportliche Events geben würde.
Arbeitsatmosphäre
Wie gesagt hat jeder mal einen schlechten Tag, deswegen ist auch nicht jeder Tag gleichgut. Aber trotzdem versucht jeder seinen Teil zu einem angenehmen Klima bei der Arbeit beizutragen. Und falls man mal ein Problem hat, findet man auch jemanden, der weiterhelfen kann. Mit meinen Mitazubis komme ich sehr gut klar und es sind auch schon neue Freundschaften entstanden.
Karrierechancen
Die Karrierechancen sind für mich ein großer Motivator im Betrieb. Es wird zwar nicht jeder Azubi zu 100% übernommen, aber das ist auf jeden Fall mein Ziel. Dieser Ausblick sorgt für mich dafür, dass ich mich immer Anstrenge, meine Arbeit gut zu machen. Und selbst wenn man nicht übernommen wird, hat man eine gute Ausbildung abgeschlossen, die auch in anderen Betrieben gebraucht und angesehen ist. Ein großes Unternehmen wir JOST im Lebenslauf, ist auf jeden Fall nicht verkehrt.
Arbeitszeiten
Die regulären Arbeitszeiten sind angenehm. Mir ist wichtig, dass ich am Nachmittag noch genug Zeit zum ausruhen habe, da fange ich auch gern etwas früher an. Am Wochenende ist immer genügend Zeit, um auch mal komplett abschalten zu können. Die Überstunden halten sich sehr in Grenzen, normalerweise bin ich pünktlich zu Hause.
Ausbildungsvergütung
Die Bezahlung finde ich fair. Als Azubi kann man nicht das große Geld erwarten, aber es reicht für den Anfang. Zudem hat man spätestens nach der Ausbildung den Ausblick auf einen Sprung bei der Entlohnung. Löhen werden immer pünktlich überwiesen, wie man es bei einem so großen Unternehmen auch erwartet.
Die Ausbilder
Die Ausbilder kommen immer kompetent rüber. Gibt es Fragen oder Probleme, findet man eigentlich immer jemanden, der eine hilfreiche Antwort oder Erklärung parat hat. Außerdem wird man auch als Azubi ernst genommen, was mir persönlich sehr wichtig in einer Ausbildung ist.
Spaßfaktor
Klar, manchmal ist der Beruf des Industriekaufmanns etwas trocken, gerade wenn es ums Rechnungswesen geht. Aber im Betrieb bekommt man bei jeder Aufgabe das Gefühl vermittelt, dass sie wichtig ist. Daher macht es Spaß sich selbst mit Aufgaben zu beschäftigen, die normalerweise eher langweilig sind.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man bekommt einen guten Einblick in die Tätigkeiten, die im gewählten Beruf anstehen. In meiner Ausbildung bekomme ich verschiedene Abteilungen zu Gesicht, die unterschiedliche Aufgaben haben. Ich habe aber nie das Gefühl, dass eine Aufgabe, die man mir stellt "zu schwer" ist. Sie fordern genau das, was ich kann und sorgen dafür, dass ich Neues dazu lerne.
Variation
Die unterschiedlichen Aufgaben sorgen dafür, dass es nicht langweilig wird. Man hat außerdem mit vielen verschiendenen Mitarbeitern zu tun, was ebenfalls sehr wichtig ist und für Abwechslung sorgt.
Respekt
Insgesamt begegnet einem jeder Vorgesetzte mit dem nötigen Respekt. Mir persönlich ist es erst einmal passiert, dass ich als Azubi etwas herablassend behandelt wurde. Allerdings kannte ich den entsprechenden Mitarbeiter nicht und er war auch keiner meiner Vorgesetzten. Jeder hat mal einen schlechten Tag, das gehört denke ich zu einer Ausbildung und zum Arbeitsleben dazu.
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JOST- ein sehr gutes, immer weiter wachsendes Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist gut.
Work-Life-Balance
kann man sehr gut kombinieren! Gleitzeit macht es möglich.
Karriere/Weiterbildung
Wird immer größer geschrieben. Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln besteht. Man muss es nur ansprechen. TOP!
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes Arbeitsklima mit vielen netten und hilfsbereiten Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Mitarbeiter, die schon seit Jahrzehnten bei JOST sind. Daher auch der Umgang mit +45 sehr kollegial.
Vorgesetztenverhalten
Auch in hektischen Zeiten ein offenes Ohr für die Angestellten.
Arbeitsbedingungen
Bestens ausgestattet. Und wenn was fehlt, wird es bestellt.
Kommunikation
In unserer Abteilung gab es regelmäige Meetings zum aktuellen Stand. Außerdem gibt es regelmäßige Betriebsversammlungen, in denen der aktuelle Stand erläufert wird.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich! Es gibt ruhige aber auch stressige Zeiten.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Eine sehr gute Ausbildung
Ex-Auszubildende:rHat 2013 eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau/mann im Bereich Administration / Verwaltung bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass man während der Ausbildung richtig viel lernen und mitarbeiten konnte. Die Kollegen behandeln die Azubis mit Respekt und sind fair. Wenn man fragen hat, stehen sie einem zur Verfügung. Durch die Unterstützung hat man die besten Voraussetzungen einen guten Abschluss zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt in der Regel 9 Auszubildende (3 je Jahrgang). Gemeinsame Aktivitäten, wie Feste und Sport finden regelmäßig statt.
Karrierechancen
Die Auszubildenden werden nach der Ausbildung übernommen.
Arbeitszeiten
Bei JOST kann man aufjeden Fall die Freizeit und Arbeitszeit gut miteinander verbinden, da die Gleitzeitregelung sehr fair ist. Wenn man mal länger gearbeitet hat, wurden die Stunden z.B. mit einem Gleittag wieder ausgeglichen.
Ausbildungsvergütung
Es gibt auch für die Azubis ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die Ausbildungsvergütung ist fair und wird regelmäßig angepasst.
Die Ausbilder
Die Ausbilder hatten immer ein offenes Ohr und lassen die Azubis mitarbeiten. Die Erklärungen sind immer sehr gut und präzise.
Spaßfaktor
Die Ausbildung hat super viel Spaß gemacht. Man konnte richtig viel dabei lernen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man hatte immer genug Zeit zum Lernen. Außerdem wurde die Ausbildung durch betriebsinternen Unterricht unterstützt oder man konnte sich in Lerngruppen treffen und lernen.
Variation
Durch die vielen Abteilungen, die man in der Ausbildung durchläuft (ca. 9-10), ist es sehr abwechslungsreich.
Respekt
Man ist in jeder Abteilung herzlich Willkommen und akzeptiert.
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Ein sehr angenehmes Arbeitsklima! :)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich war in meiner beruflichen Laufbahn sehr Zufrieden und für den Einstieg ins Berufsleben, haben mich meine Kollegen sehr unterstützt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich hatte mit einigen Kollegen ein paar Differenzen, die besser hätten gelöst werden können.
Verbesserungsvorschläge
Hab ich keine, super Firma. :))
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitsklima und interessantes Tätigkeitsfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre, Mitarbeiterbetreuung, Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Optimierung der Entscheidungsfindung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein vorbildliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei JOST-Werke Deutschland GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das positive Arbeitsklima und das Bewusstsein für die Umwelt.
Verbesserungsvorschläge
Trotz des großen Bewusstseins für die Umwelt könnten eventuell einzelne elektronische Geräte durch energiesparende Modelle ausgetauscht werden.
Image
Als innovativer Hersteller von Automobilteilen genießt das Unternehmen einen sehr guten Ruf.
Auch aus dem Grund, das die Produkte dazu helfen die Umwelt zu schonen.
Work-Life-Balance
Nutzt man die Arbeitszeit effektiv sollte jedem Angestellten genug Freizeit zur verfügung stehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ist umweltbewusst und trennt Müll, achtet darauf das keine Heizungen bei offenen Fenstern laufen und schaltet unbenötige Lichtquellen und Elektronik ab.
Kollegenzusammenhalt
Zu den Kollegen hat man hier eine sehr positive Beziehung. Nicht nur während der Arbeit, sondern auch in der Freizeit kann man mit diesen gut auskommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Allen Kollegen wird stets respektvoll gegenüber getreten. Auch die erfahrenen Angestellten werden als Teil des Teams gesehen und entsprechen gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Mit der oberen Etage kommt man als Angestellter gut zurecht. Die Erwartung an die Arbeiter sind stets realistisch und die getroffenen Entscheidungen für die Angestellten nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten und Arbeitsmaterialien sind gut. Man hat genügend Platz und kann sich so ein gutes Arbeitsumfeld schaffen.
Kommunikation
Die Kollegen helfen sich bei Problemen untereinander und gehen auch auf Verbesserungsvorschläge der anderen ein. Auch bei Besprechungen finden sachliche Diskussionen und Informationsmitteilungen statt, sodass eine reibunslose Kommunikation erfolgen kann.
Gehalt/Benefits
Gehalt und Sozialleistungen bewegen sich hier auf einem guten bis sehr guten Niveau.
Gleichberechtigung
Es ist bisher noch nicht vorgekommen, das Mitarbeiter(innen) in irgendeiner Form benachteiligt worden sind. Hier ist man sehr tolerant und fair.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit insgesamt macht spaß. Wenn man effektiv arbeitet braucht man sich keine Sorgen um aufkommenden Stress oder zu hohe Belastungen machen. In gewisser Weise kann man sich so also die Arbeit selbst einteilen.
Arbeitsatmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.