10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH Bewertungen
JP
Jackel
&
Collegen
Steuerberatungsgesellschaft
mbH
Mindelheim und weitere
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolle Steuerkanzlei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Mindelheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschlichkeit der Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Mir hat es gut gefallen
Image
Sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Immer möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird darauf geachtet
Umgang mit älteren Kollegen
Man nimmt viel Rücksicht
Vorgesetztenverhalten
Jeder einzelne Vorgesetzte ist top! Das kommt selten vor.
Kommunikation
Man wird immer informiert
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Memmingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut.
Image
Daran wird kontinuierlich gearbeitet. Läuft gut.
Work-Life-Balance
Ist in dem Job schwierig. Geht aber, mit klarer Priorisierung.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann man sich wirklich stets weiterentwickeln und es wird auch gefördert.
Gehalt/Benefits
Bin sehr zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hohes Sozialbewusstsein und sehr viel Verständnis von der Geschäftsleitung.
Kollegenzusammenhalt
Läuft sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird daran gearbeitet und die Erfolge stellen sich schon ein.
Vorgesetztenverhalten
Immer wertschätzend und sehr offen.
Arbeitsbedingungen
Wirklich ausgezeichnet
Kommunikation
Gut bis sehr gut
Gleichberechtigung
Wird hier wirklich gelebt.
Interessante Aufgaben
Unglaublich viele spannende Sachen und Mandate.
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Es gibt bessere Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Mindelheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird ein dritter Bildschirm für Angestellte in Präsenz zur Verfügung gestellt.
Verbesserungsvorschläge
GL sollte regelmäßiger am Standort vorbeischauen, da kein Steuerberater als Ansprechperson an diesem Standort ist, um eine Übersicht über die Arbeitsatmosphäre und die offenen Arbeiten zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Wechselnde Arbeitsanweisungen zur gleichen Thematik führen zur Verwirrung beim AN. Dies führt zu einer hohen Fehlerquelle und einer schlechten Arbeitsatmosphäre.
Image
Das Image nach außen ist vielversprechend dagegen schaut es intern miserabel aus. Zum Beispiel werden dauerhafte Stellenanzeigen ausgeschrieben. Ebenfalls sollten die Bewertungen über die Kanzlei kritisch betrachtet werden.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sind vom AG möglich gemacht worden, wird aber von den Kollegen mit längerer Betriebszugehörigkeit mit Neid betrachtet.
Kollegenzusammenhalt
Bloßstellung durch den Kollegen vor dem Vorgesetzten. Kollegen übernehmen die Führung des Vorgesetzten. Dies sagt alles aus.
Vorgesetztenverhalten
Immer schwer beschäfrigt. Permanenter Leistungsdruck damit möglichst guter Gewinn für die Kanzlei herausspringt. Keine Worte des Lobes und der Anerkennung, sondern nur Kritik. Selbst wird keine Kritik ertragen. Lügen kommt nicht selten vor, damit eigene Fehler nicht auffliegen sollen. Kaum Durchsetzungsvermögen gegenüber den Mitarbeitern. Schweigepflicht über mitarbeiterbezogene Punkte wird nicht eingehalten.
Arbeitsbedingungen
Die Möglichkeit Arbeitsplätze für konzentriertes Arbeiten zu haben könnte noch verbessert werden, sowie ergonomische Arbeitsplätze.
Kommunikation
Die Einarbeitung wird erschwert, da diese ausschließlich über vorgelegte ausbaufähige Checklisten zur selbständigen Bearbeitung erfolgt.
Gehalt/Benefits
Wird pünktlich am letzten Arbeitstag des Monates bezahlt.
Gleichberechtigung
Bestimmten Personen wird respektloses Verhalten der GL gezeigt.
Interessante Aufgaben
Qualifikationen der AN werden nicht genutzt, daher gibt es verbesserungspotenzial im Rahmen interessanter Aufgaben.
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Was will man als Angestellter mehr!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Mindelheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsumfeld das sich sowohl aus den Kollegen der Geschäftsleitung und dem Arbeitsplatz zusammensetzt und einfach Spaß am Arbeiten bringt.
Verbesserungsvorschläge
Kürzere und schnellere Entscheidungswege.
Arbeitsatmosphäre
Sowohl bei den Kollegen als auch bei den Führungskräften fühlt man sich einfach wohl.
Work-Life-Balance
Flexibel und immer menschlich. Das Wohl der Familie steht bei JP genau so im Vordergrund wie dein eigenes. Auf die Work-Life Balance wird großen Wert gelegt.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter mit Weiterbildungswünachen werden nicht nur gefördert sondern aktiv unterstützt. A
Gehalt/Benefits
Gehälter liegen über dem Durschnitt und werden Pünktlich bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt wird hier groß geschrieben. Die Kollegen stehen immer mit Rat und Tat zur Verfügung. Ein Respektvoller Umgang miteinander ist nicht nur wichtig sondern selbstverständlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob älter oder jünger jeder wird fair behandelt und nach seinem/ihrem Wissenstand gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Nahbare Vorgesetzte, die mit Verständnis, Witz und Respekt für ein gutes Zusammenarbeiten sorgen. Flache Hirachien und Leidenschaft für den Job machen einfach Spaß. Die Geschäftsleitung steht hinter ihren Mitarbeitern und erkennt das Potential der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Drei Bildschirme und große Fenster sorgen für ein angenehmes Freundliches Arbeitsumfeld
Kommunikation
Kommunikation findet sehr offen statt. Es würd auf Wünsche und Bedürfnisse eingegangen und der Umgang miteinander ist immer respektvoll.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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JP Jackel & Collegen steht für Kompetenz, Hilfsbereitschaft & familiäre Unternehmensstruktur.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Mindelheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter/in habe ich Ihre Kanzlei als äußerst familiär und professionell erlebt. Die Atmosphäre unter den Kollegen war stets freundlich und hilfsbereit. Auch die Chefs waren immer offen und zugänglich und hatten stets ein offenes Ohr für Probleme und Anliegen.
Besonders hervorzuheben ist, dass ich mich stets unterstützt gefühlt habe, sei es bei fachlichen Fragen oder persönlichen Anliegen. Auch die Zusammenarbeit im Team funktionierte reibungslos und produktiv.
Insgesamt kann ich Ihre Steuerkanzlei uneingeschränkt weiterempfehlen und bin dankbar, Teil dieses tollen Teams zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Ein verbessertes Feedback-System, das regelmäßige Rückmeldungen zu Leistung und Entwicklungsmöglichkeiten gibt, könnte für Mitarbeiter motivierend sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Unternehmenswerte wie Kompetenz und Hilfsbereitschaft werden aktiv gelebt und sind fest in der Unternehmenskultur verankert. Die Arbeitsatmosphäre bei JP Jackel & Collegen ist sehr angenehm und geprägt von einem offenen und freundlichen Umgang miteinander.
Image
JP Jackel & Collegen hat ein sehr gutes Image als Arbeitgeber. Das Unternehmen wird als modern, innovativ und familiär wahrgenommen und genießt in der Branche einen ausgezeichneten Ruf.
Work-Life-Balance
JP Jackel & Collegen legt großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice ermöglichen eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
JP Jackel & Collegen legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Es gibt zahlreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote sowie die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und Führungsaufgaben.
Gehalt/Benefits
JP Jackel & Collegen bietet seinen Mitarbeitern eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch soziales Engagement ist dem Unternehmen wichtig. Es gibt regelmäßige Spendenaktionen und Mitarbeiterevents, um auch außerhalb des Unternehmens Gutes zu tun.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist bei JP Jackel & Collegen sehr hoch. Es herrscht ein starker Teamgeist und jeder unterstützt den anderen, um gemeinsam erfolgreich zu sein.
Umgang mit älteren Kollegen
JP Jackel & Collegen schätzt die Erfahrung älterer Mitarbeiter und fördert einen respektvollen Umgang miteinander, unabhängig vom Alter. Ältere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihr Wissen und ihre Erfahrung an jüngere Kollegen weiterzugeben und sich aktiv in die Arbeit des Unternehmens einzubringen
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten bei JP Jackel & Collegen sind sehr kompetent und zugleich empathisch. Es herrscht ein respektvolles Miteinander und die Führungskräfte nehmen sich Zeit für die Anliegen ihrer Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
JP Jackel & Collegen bietet modern ausgestattete Arbeitsplätze sowie ergonomische Möbel und Technik, um eine gesunde Arbeitsumgebung zu gewährleisten.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist sehr gut und transparent. Es gibt regelmäßige Meetings und die Geschäftsführung steht jederzeit für Fragen und Anliegen zur Verfügung.
Gleichberechtigung
JP Jackel & Collegen legt großen Wert auf Gleichberechtigung und fördert eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft respektvoll behandelt wird.
Interessante Aufgaben
Bei JP Jackel & Collegen gibt es eine Vielzahl an interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben. Es wird darauf geachtet, dass jeder Mitarbeiter seine Stärken einbringen und sich weiterentwickeln kann.
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Wertschätzender Umgang und offene Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Wolfertschwenden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Mindelheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Mindelheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gutes Familienfreundliches Unternehmen mit großer Perspektive.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Mindelheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr Gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei VG Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH in Dirlewang gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 67% der Bewertenden würden JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.