Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei JUDO Wasseraufbereitung die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Könnte man verbessern, aber es tut sich einiges.
In den einzelnen Abteilungen und darüber hinaus sehr gut!
Es wird einiges versucht, ob es das richtige ist, muss jeder für sich entscheiden. Aber letztendlich kann man nie alle zufrieden stellen.
Zu meinem Vorgesetzten und auch anderen für mich sehr gut.
Meine Tätigkeit ist mehr als interessant und jeden Tag was neues.
Freue mich schon auf die kommenden Aufgaben.
Meistens ist alles sehr harmonisch und läuft.