13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 69%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich fühle mich wohl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
......
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld für die Mitarbeiter würde die Motivation steigern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zum Weglaufen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gut strukturierte, faire Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird von Kollegen und Vorgesetzten fair behandelt und belohnt, wenn man einen gewissenhaften Job macht. Man wird auch als Mensch gesehen, nicht nur als Arbeitskraft.
Verbesserungsvorschläge
Bitte wieder Weihnachtsfeiern oä mit ganzer Mannschaft.
Arbeitsatmosphäre
Bei Fragen und Problemen wird sich gut gekümmert. Wer fleißig und zuverlässig arbeitet, dem wird vertraut. Und es gibt Kaffe für umme.
Image
Die meisten sind zufrieden hier, gibt nur ein paar die gerne meckern.
Work-Life-Balance
Klar gibt es mal Wochen, in denen mehr zutun ist, aber die Zeiten bleiben immer im Rahmen. Bei Urlaub heißt es, wer zuerst kommt, mahlt zuerst - also am besten früh genug einreichen. Wer im Büro arbeitet, darf auch mal seinen Hund mitbringen.
Karriere/Weiterbildung
Wer zeigt was er kann und Lust drauf hat kann aufsteigen und mehr Verantwortung übernehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ökologische Produktlinien. Und bei Catering immer vegetarisch.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten sind freundlich und hilfsbereit. Auf manche muss man mehr zugehen, die sind dann aber auch korrekt. Viele haben Humor, man kann auch mal rumalbern.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt einige die schon lange dabei sind und auch ältere Menschen werden neu eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Man kann sich mit beruflichen und privaten Anliegen anvertrauen. Manche könnten ruhig etwas strenger sein.
Arbeitsbedingungen
Wenn man im Lager ist gewöhnt man sich an die Geräusche der Maschinen, gehört halt dazu. Sonst von den Räumen her passt alles. Gibt genug Toiletten und zwei Küchen, die man nutzen kann. Belüftung/Klima und Licht kann man auch einstellen.
Kommunikation
Gab nie Probleme, wenn jemand mal nicht weiß was zu tun ist, weiß der aber meistens wer das weiß.
Gleichberechtigung
Man wird wertgeschätzt wenn man gute Arbeit macht, egal wer man ist und wo man herkommt. Auch viele starke Frauen hier.
Interessante Aufgaben
Klar gibts bei einigen Sachen ne Routine. Wer aber nach Abwechslung oder Herausforderungen sucht, der kann sie auch haben.
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber ist zu empfehlen - auch gute Bewertungen basieren auf Erfahrungen des jeweiligen Arbeitnehmers
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich ist die Arbeitsatmosphäre durch ein verständnisvolles Miteinander geprägt. Aufgrund zahlreicher Umstellungen Anfang des Jahres im Unternehmen und der damit verbundenen Mehrarbeit sind die Leute vielleicht etwas gereizter, was man aber nicht der Firma anlasten sollte. Getränke (Wasser / Kaffee) sind frei und werden allen zur Verfügung gestellt. Bis vor der Coronazeit gab es außerdem jeden MIttwoch ein gemeinsames Frühstück auf Kosten der Firma.
Work-Life-Balance
Ein großes Plus. Der Arbeitnehmer hat immer die Gelegenheit bei berechtigten Anliegen auch kurzfristig (Arztbesuch, Kinderbetreuung) mal frei zu bekommen oder Überstunden abzubauen. Selbst Hunde sieht man hier regelmässig von Arbeitnehmer rumlaufen, weil wohl keine Betreuung vorhanden ist. Zahlreiche Arbeitnehmer (nicht nur Vorgesetzte!) haben auch die Möglichkeit mal ins Homeoffice zu gehen, falls es erforderlich ist.
Dass das natürlich nicht für alle funktionieren kann ist klar.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist eher schlecht, da die Strukturen sehr flach sind. Weiterbildungen findet regelmässig mit der Industrie statt und können auch Mitarbeiterbezogen für spezielle Tätigkeiten gemacht werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Natürlich gibt es Weihnachts- und Urlaubsgeld. Logischerweise werden diese Leistungen erst nach der Probezeit gezahlt. Ansonsten werden die üblichen Leistungen (vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge) gewährt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr engagiert in Sachen Umwelt- und Sozialbewusstsein. Öko Zertifizierungen.
Kollegenzusammenhalt
Ich finde nach wie vor, dass der Kollegenzusammenhalt gut ist. Die Kritik "es gibt die Neuen und die Alten" lasse ich nicht gelten. Diese sollten sich mal fragen was man selber zum einem guten Bertriebsklima beitragen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird sowohl älteren qualifizierten Bewerbern eine Chance auf einen Arbeitsplatz gegen, als auch das ältere Mitarbeiter im Betrieb unterstützt werden.
Vorgesetztenverhalten
Es herrschen in der Firma flache Strukturen, neben einem Bereichleiter kommt dann schon direkt die Geschäftsführung. Die öfters angebrachte Kritik zur "fachlichen Qualifikation" oder "nachweisbar unqualifiziert" finde ich unverschämt und spiegelt meiner Meinung nach den Charakter des Schreibenden wieder.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Büros, zum Teil höhenverstellbare Schreibtische, auf Wunsch zweiter / dritter Bildschirm, kostenlose Getränke, Parkplätze am Firmengelände. Über alles kann man mit der Geschäftsführung reden.
Kommunikation
Es wird bei den negativen Bewertungen immer die fehlende Kommunikation bemängelt oder das diese nur im Kreise der Familie stattfindet. Ich stimme dem zu, dass man einige Informationen etwas eher mit den betroffenen Personenen kommunizieren könnte. Ein Punkt, der Verbesserungswürdig ist, aber auch nicht so schlecht wie oft behauptet.
Gleichberechtigung
Es herrscht absolute Gleichberechtigung zwischen den Geschlechtern.
Interessante Aufgaben
Hängt natürlich auch von dem Tätigkeitsfeld des Arbeitnehmer ab.
Image
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Starkes Traditionsunternehmen, so ist Zukunft plan- und machbar.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gegenseitiger Respekt und Toleranz sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima.
Image
Die meisten Mitarbeiter sind seit vielen Jahren im Betrieb beschäftigt; das spricht für sich. Diese Mitarbeiter sind gerne da und vertreten auch das positive Image des Unternehmens.
Work-Life-Balance
Durch geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden kommt auch das Privatleben nicht zu kurz.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt in allen Bereichen Möglichkeiten, sich weiterzubilden. Das wird immer gerne gesehen und auch gefördert. Entsprechend sind auch Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchengerechte Einkommensstrukturen sind gegeben selbstverständlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schon seit Jahren pflegt man ein umweltfreundliches Produkt-Sortiment und ist dabei up to date. Für den eigenen Energiebedarf gibt es natürlich PV-Anlagen.
Kollegenzusammenhalt
Klare und flache Strukturen ermöglichen optimale Teamleistungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Erfahrung wird von Kollegen und Vorgesetzten sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich jederzeit angemessen und einwandfrei.
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter werden mit Arbeitskleidung und der nötigen Technik versorgt. Falls mal etwas ausfällt, gibt es eine hauseigene Werkstatt und IT-Mitarbeiter. So befinden sich Lager und Büros auf aktuellem Stand der Technik.
Kommunikation
Nur wer spricht, dem kann geholfen werden. Deshalb wird Kommunikation gepflegt und gelebt.
Gleichberechtigung
Natürlich, was sonst.
Interessante Aufgaben
Logischerweise wiederholen sich die Aufgaben des Tagesgeschäftes. Aber man steht hier nicht irgendwo am Band, sondern kann durch Initiative und Mitdenken seinen Arbeitstag mitgestalten.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Familienunternehmen - bin gerne Teil des Teams!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach meiner Erfahrung findet man bei der Geschäftsführung sowohl für berufliche als aber auch für private Belange immer ein offenes Ohr und wird nach besten Möglichkeiten unterstützt - dieses ist in der heutigen Zeit nicht selbstverständlich.
Arbeitsatmosphäre
Guter Teamspirit und durch flache Hierarchie sehr angenehm und effektiv.
Image
Zukunftsorientiertes Familienunternehmen welches in der Region als verlässlicher Partner seit Jahrzehnten tätig ist.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter die sich einbringen wollen, werden dabei in vollem Umfang unterstützt.
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Jeder gegen Jeder - und die Führungsebene schaut zu, da bringen die guten Bewertungen seitens der Leitungsebene nichts.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
40 Stunden in der Woche, Pausen in der Regel am Arbeitsplatz oder gar nicht.
Überstunden sind die Regel, zumindest in den meisten Abteilungen.
Oft bis zu Limit durchziehen - das hat viele Mitarbeiter krank gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Alles in Frage stellen, irgendwie auch kein Wunder. Die Leitungsebene blockiert ein gutes Miteinander.
Aufpassen!
Vorgesetztenverhalten
Unberechenbar.
Kommunikation
Im Kreise der Familie vorhanden...
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandelbar...
Interessante Aufgaben
Das Konzept fehlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Das Unternehmen ist nicht zu empfehlen, das kann der Mitbewerber besser!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schaut euch meine Bewertung an, ich kann den Arbeitgeber nicht empfehlen. Hier verschwendet man wertvolle Lebenszeit.
Verbesserungsvorschläge
Geht mit der Zeit und kommt im 21. Jahrhundert an.
Behandelt alle Mitarbeiter gleich, mit Respekt und schenkt ihnen ein wenig Vertrauen.
Gibt den Mitarbeitern die Möglichkeit Ideen einzubringen und behandelt sie nicht wie Unterwürfige.
Reflektion, Innovation und investieren!
Gut ausgebildete Fachkräfte sollte man gut behandeln, sonst sind sie ganz schnell wieder weg.
Arbeitsatmosphäre
Die Leitungsebene ist unehrlich, die Arbeitsatmosphäre gediegen und unmotivierend. Verunsicherung, ohne positive Lichtblicke und kein Ende in Sicht.
Funktionieren - ausführen - bitte nicht hinterfragen! Man läuft mit einem großen Fragezeichen durch die Gegend und fragt sich, wo bin ich hier gelandet.
In jeder Abteilung herrscht Fachkräftemangel und jeder Mitarbeiter spürt das und ist am Limit.
Image
Aussen uijj und innen NICHT.
Work-Life-Balance
Nein, leider nicht angestrebt.
Karriere/Weiterbildung
Das wird gerne suggeriert, ist aber leider nicht so.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif, wenn überhaupt. Kein Weihnachts-/ Urlaubsgeld.
Überstunden werden lieber ausgezahlt, abfeiern ist oft gar nicht möglich, da es mächtig an Fachkräften fehlt.
27 Tage Urlaub.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn man sich die Augen zuhält und zusätzlich noch die Hände davor hält, geht es irgendwie.
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen sind Gold wert!
Ansonsten gilt: 8 Stunden (oft mehr, da Pausen nicht gemacht werden können)
arbeiten und nach mir die Sintflut.
Kollegen, die 20 oder 30 Jahre im Unternehmen sind, sind so arrogant und eingebildet, schlimm...Warum eigentlich?
Es gibt die neuen und die alten Kollegen.
Die neuen Kollegen bleiben auch die NEUEN.
Umgang mit älteren Kollegen
Null Rücksicht. Null...
Vorgesetztenverhalten
Nicht in der Lage konzeptionell zu arbeiten! Fachlich gesehen absolut grenzwertig.
Mangelhafte Kommunikation mit den Mitarbeitern: Sie wirken arrogant und nutzen Ihre Macht aus. Überhaupt nicht mehr zeitgemäß so ein Verhalten.
Sie agieren oft launisch und wirken unreflektiert.
Der Ton in einigen Abteilungen ist oft beschämend und zynisch.
Die Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt. Kein Ort zum wohlfühlen!
Kommunikation
Nicht hinterfragen, sonst wirst du schräg angeschaut. Kommunikation ist in dieser Firma in allen Abteilungen ungenügend. Und das ist für alle Projekte absolutes Gift.
Alle Kollegen ärgert das tagtäglich. Das lässt die Arbeitsatmosphäre oft chaotisch, unstrukturiert, ziellos erscheinen.
Gleichberechtigung
Die alten und die neuen...
Interessante Aufgaben
Es könnte alles so schön sein - ist es aber nicht.
Es fehlen gute Konzepte um die Arbeitsabläufe interessant zu gestalten.
Alt eingefahrene Strukturen, man hat sich nicht der Zeit angepasst und das kann nach hinten losgehen...
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ein Arbeitgeber, den man in der heutigen Zeit kaum noch findet
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter*innen werden als Menschen mit all ihren Stärken und Schwächen wahrgenommen. Das Unternehmen ist zukunftsorientiert ausgerichtet, so dass die Arbeitsplätze auch langfristig gesichert sind.
Die Geschäftsführung begegnet einem zu jeder Zeit auf Augenhöhe.
Image
Das Unternehmen ist regional verwurzelt und bekannt. Die Ausrichtung ist zukunftsorientiert.
Work-Life-Balance
Es gibt feste Arbeitszeiten (Kernarbeitszeiten), so dass man eine Planungssicherheit für seine Familie und Freizeit hat. Urlaubswünsche werden berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Möglichkeit, sich intern und extern Fort- und Weiterzubilden.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer leistungsorientiert arbeitet, wird auch dementsprechend entlohnt. Überdurchschnittliche Leistungen werden wahrgenommen und finanziell berücksichtigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen hat ein überdurchschnittliches Umwelt- und Sozialbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen*innen unterstützen sich. Wenn es drauf ankommt ist einer für den anderen da. Es wird aus Eigeninitiative geholfen, ohne das man um Hilfe bitten muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Alt und Jung unterstützen und wertschätzen sich.
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden mit den Mitarbeiter*innen gemeinsam festgelegt. Die Meinung des Mitarbeiters ist gefragt. Bei Konflikten geht man offen miteinander um. Es wird gemeinsam nach Lösungen bei Problemen gesucht.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen entsprechen voll und ganz den gestellten Aufgaben. Werden Wünsche z.B. bzgl. einer anderen Ausstattung des Arbeitsplatzes geäussert, wird diesen sofort nachgekommen.
Kommunikation
Es gibt einen regelmäßigen Austausch zwischen den Abteilungen. Bei anstehenden Neuerungen/Veränderungen informiert die Geschäftsführung frühzeitig. Es wird begrüsst, wenn man kann seine Meinung und Sichtweise einbringt. Bei Fragen findet man immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Jeder kann offen sagen, wo seine Interessen und Stärken liegen. Das Arbeitsgebiet wird darauf abgestimmt.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Teile meine schlechten Erfahrung wegen der positiven eventuell von der Führungsebene erfunden Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Barrierefreiheit, was mittlerweile ein Standard sein muss! Keine Bildung gewünscht! Man steht unter Beobachtung! In 1900 stehen geblieben und keine Sicht auf Modernität.
Verbesserungsvorschläge
Von 0 anfangen
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen das war’s
Work-Life-Balance
Wenn du zum Arzt musst, hast du Pech
Karriere/Weiterbildung
leider werden Mitarbeiter nicht gefördert oder selten geschult
Kollegenzusammenhalt
Lästern nur, aber sind trtzd nett
Vorgesetztenverhalten
Nachweisbar Unqualifiziert
Arbeitsbedingungen
Sehr laut im Büro, kalt oder heiß im Lager
Kommunikation
Kommt nix durch
Gehalt/Sozialleistungen
Man kriegt 0,20ct mehr Lohn bei einer Erhöhung
Interessante Aufgaben
Also naja - Arbeitgeber hat nur vertrauen in Familienmitgliedern
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Julius Brune durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 69% der Bewertenden würden Julius Brune als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Julius Brune als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.