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J.W. 
Ostendorf 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Wertschätzende Unternehmenskultur mit Zukunftsfokus

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei J. W. OSTENDORF GmbH & Co. KG in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Seit dem Ausstieg aus dem Konzern wurden viele Maßnahmen im Bereich Mitarbeiterzufriedenheit ergriffen, die sich insgesamt sehr positiv auswirken. Beispiele dafür sind die Durchführung von Mitarbeiter-Events oder die transparente Kommunikation.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld mit guter Zusammenarbeit und offener Kommunikation.

Image

Kritik ist vereinzelt vorhanden, diese lässt sich jedoch nicht bestätigen. Es werden kontinuierlich Maßnahmen zur Verbesserung des Images umgesetzt.

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten ist eine flexible Gestaltung der Arbeit möglich. Natürlich gibt es auch mal Zeiten, in denen mehr Überstunden gemacht werden, um die Arbeit zu bewältigen.

Karriere/Weiterbildung

Berufsbegleitende Weiterbildungen werden unterstützt und interne Veränderungen bzw. Wechsel sind möglich. Aufstiegsmöglichkeiten sind zum Teil vorhanden, jedoch insgesamt begrenzt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen zeigt ein sehr hohes Umwelt‑ und Sozialbewusstsein. Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung werden aktiv gelebt und in Entscheidungen sowie im Arbeitsalltag konsequent berücksichtigt. Der Fokus liegt auf nachhaltigen Produktlösungen.

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht ein sehr starker Kollegenzusammenhalt im Team. Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich jederzeit, auch über den eigenen Aufgabenbereich hinaus. Zusammenarbeit und Hilfsbereitschaft sind selbstverständlich.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sind grundsätzlich fair, erreichbar und wertschätzend. Vertrauen und Unterstützung sind da. Manche Entscheidungen könnten teils noch nachvollziehbarer sein.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausstattung ist größtenteils modern. In den Sommermonaten kann es durch fehlende Klimatisierung sehr warm werden. Zudem sind einige Büros stärker ausgelastet, was zu einem erhöhten Geräuschpegel führen kann.

Kommunikation

Die Kommunikation von Informationen erfolgt sehr transparent und professionell über diverse Kanäle, wie Bildschirme in verschiedenen Unternehmensbereichen, das Intranet oder per E-Mail.

Interessante Aufgaben

Die Gestaltung der Aufgaben ist recht flexibel, es gibt immer wieder Abwechslung zur Schreibtisch-Arbeit durch praktische Aufgaben.


Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Milena Wenzel, Communication Partner
Milena WenzelCommunication Partner

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei uns wohlfühlst und die Arbeitsatmosphäre sowie den starken Kollegenzusammenhalt so schätzt. Besonders toll ist, dass du die transparente Kommunikation und die gegenseitige Unterstützung im Team hervorhebst - das zeigt, dass unsere Werte wirklich gelebt werden.

Auch deine Wertschätzung für unsere Maßnahmen seit dem Konzernausstieg motiviert uns sehr. Die Mitarbeiter-Events und die offene Kommunikation sind uns wichtig, und es ist schön zu sehen, dass diese Bemühungen bei dir ankommen.

Deine Hinweise zu den Arbeitsbedingungen, besonders bezüglich der Klimatisierung und des Geräuschpegels, nehmen wir ernst. Wir sind immer daran interessiert, die Arbeitsplatzqualität weiter zu verbessern.

Falls du weitere Ideen oder Anregungen hast, freuen wir uns über den direkten Austausch. Danke, dass du Teil unseres Teams bist!

Liebe Grüße,
Milena

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.