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JYSK 
Deutschland
Bewertung

Schlimme Arbeitsbedingungen . es war die beste Entscheidung dieses Unternehmen zu verlassen .....

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dänisches Bettenlager GmbH & Co. KG in Handewitt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wurde pünktlich das Gehalt überwiesen...was eigentlich selbstverständlich sein sollte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe meine und die vielen anderen Bewertungen hier

Verbesserungsvorschläge

Wo fängt man da an??
Am besten hört auf Eure Mitarbeiter!!!
Macht keine Versprechungen die nicht eingehalten werden .

Arbeitsatmosphäre

War von Druck, Versprechungen die nie eingehalten wurden, gefährliche Arbeitsbedingungen im Lager etc. geprägt
Gute Leute gehen. Andere die künstlich versucht werden klein zu halten trauen sich nicht sich etwas neues zu suchen.

Aufgrund von schlechten Bewertungen werden Kollegen angehlaten hier gute Bewertungen zu hinterlassen.

Kommunikation

Viele Kanäle die Viele Informationen über die Mitarbeiter ausschütteten.
Wichtige Infos gingen so unter.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Filiale an.
Früher eigentlich durchgehend guter Zusammenhalt. Die Letzten Jahre wurde dies durch die schlimmen Arbeitsbedingungen zerstört.
Besonders unter den Filialleitern ging es mehr und mehr hinterhätig zu.
jeder war sich zum Schluss der nächste und durch Schleimen nach oben und Treten nach unten sowie schlechte Nachrede über andere Stores, wurde versucht sich selbt im besseren Licht darstehen zu lassen.

Work-Life-Balance

Nicht existent. Für einen Hungelohn hatte man nichts mehr vom Privatleben.
Personalmangel und Aufgabenfülle haben dies noch verschlimmert

Vorgesetztenverhalten

Kommt wie immer auf den Vorgesetzten an.
meistens gibt es die "Lieblinge"und "Ja-Sager" die gepuscht werden.
Richtiges Feedback geben müsste von den meisten Vorgesetzten nochmal geübt werden.

Interessante Aufgaben

Kann Interessant sein. NAch Jahren ist es aber immer das Gleiche ohne Abwechslung. Einzelhandel halt

Gleichberechtigung

Jeder ob alt oder jung, Mann oder Frau muss das gleiche Schleppen....auch wenn es 60 kg Schirmfüße sind

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn noch welche da sind müssen sie genau so viel leisten wie Ihre jüngeren Kollegen ....

Arbeitsbedingungen

Unter aller Würde:
-Lager die überquellen von Ware die vom Filialeiter nicht bestellt wurden, dadurch keine wirkliche Einhaltungen der Lagersicherheit.
-massiver Personalmangel der das einhalten von Deadlines unmöglich macht
-Übermaß an Aufgaben die jeden Tag eintrudeln. Druck wenn diese aus genannten gründen nicht erledeigt werden
-20 Jahre stillstand Im Dänischen Bettenlager sollen mit alten Handys und Programmen die nicht richtig funktionieren aufgeholt werden.
... und noch unglaublich viel mehr das hier nicht alles noch aufgeführt werden kann.
Sogar die Bewertung mit einen Stern ist hier zu viel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Besser geworden.

Gehalt/Sozialleistungen

Viel zu wenig für die Arbeit die man leisten muss

Image

War mal besser. Durch die momentane Preisgestaltung und die sehr stark abnehmende Qualität der Waren wird es nicht besser werden.
Ganz abgesehen von dem überarbeiteten Personal

Karriere/Weiterbildung

Wenn man schön nickt, Immer "Ja" sagt und alles gut findet was beschlossen wird und es schafft andere durch schlechte Nachrede schlecht darstehen zu lassen....kommt irgendwie weiter. Natürlich nur wenn Verwandte oder Lebenspartner der höheren Stellen nicht vorgezogen werden .

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