7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das ich weg bin.
Sehr viel wie sich unter den verschiedenen Punkten nachlesen lässt.
Leider geht es nicht unter einen Stern zu vergeben.
Leider gibt es keine, da nicht einmal fähige Nachfolger in Sicht sind.
Irgendwie ist jeder auf der Suche nach etwas neuem.
Allgemeine Unzufriedenheit
Nur Work nichts Balance
Learning by Doing, wer noch mehr Freizeit opfert kann sich selbst etwas beibringen.
Allerdings gibt es von der Firma nicht ausreichend Informationen und Material.
Also auch selbst zusehen das man sich irgendwo Wissen sucht.
Was leider an der Qualität der meisten Mitarbeiter zu merken war. Schlechte bis mangelhafte wenn nicht sogar ungenügende Arbeitsleistung.
Laut Stellenausschreibung eine leichte Tätigkeit ohne besondere Kenntnisse leicht erlernbar.
Und nach ein paar Wochen schraubt der Gärtner am Beatmungsgerät, CPAP, Sauerstoff und sonstigen Medizinprodukten herum.
Sorry der Gärtner war nur ein Beispiel, es gibt auch ungelernte.
Wichtig ist die Fahrerlaubnis damit man Kreuz und quer durch Deutschland kommt.
Unterirdische Bezahlung bei den Stunden Haarscharf am Mindestlohn.
Kein voller Spesensatz.
Nicht vorhanden, es wurde nur das billigste an Zimmern gebucht, egal ob man vor Ort noch irgendwo etwas zu essen bekommen konnte. Abgelegene Orte ohne jegliche Verpflegungsmöglichkeiten.
Es soll einen Betriebsarzt geben, zu den ich persönlich nicht einmal eingeladen wurde. Anfragen zu Impfungen z.B Hepatitis die erforderlich sind wenn man in gewissen Bereichen arbeitet wurden ignoriert.
Mit 3 Kollegen war es OK andere hat man vielleicht mal Namentlich erwähnt wahrgenommen. Und meist waren die neuen schneller weg als man deren Namen im Handy speichern konnte.
Jeder dachte erst einmal an sich.
Es wurde keiner besser behandelt. Soll heißen alle wurden gleich schlecht behandelt.
Junge wollen den Job nicht machen.
Bestimmend ohne den "kleinen" Mann zu Wort kommen zu lassen. Von vornherein schuldig ohne sich rechtfertigen zu können/dürfen. ungerecht unfair...
Es gibt so Witze über die ich nicht lachen kann
Einer war" hallo Herr ..... haben Sie heut schon Ihre Frau geschlagen"
Und so etwas von einem Geschäftsführer.
In Einrichtungen eigentlich gut. Allerdings mit billigen Baumarkt-Werkzeug und alten Firmenwagen für die man auch noch die 1 Prozent berappen soll.
Mit den frisch gewartete Fahrzeug kam man teilweise 2 Autobahnkreuze von Bochum weg um wieder in der Werkstatt zu landen. Als Leih Fahrzeug gab es dann eine noch ältere Kiste.
Unterbringung überwiegend in den billigsten Absteigen.
Auch mit 14 Tage Montage Vertrag meist 3 Wochen fern ab der Heimat.
Mangelhaft, wichtige Informationen kommen nicht bei den Machern vor Ort an.
Herstellervorgaben werden wissentlich ignoriert. Sicherheitsrelevante Mängel lt. Hersteller müssen zum Teil mit geringer Mangel bewertet werden.
Man bekommt Prüfungen an Geräten die man weder kennt noch eine Schulung dafür hat und muss sich im Internet selbst Informieren über dieses besorgen.
Nur einer hat das sagen auch wenn andere Titel tragen.
Gleich gab es nicht, unterschiedlich lange Montage von einer Woche andere machten zwei Wochen und in den neueren Verträgen sind es schon drei Wochen im Monat.
Bezahlung weder gleich noch Leistungsgerecht. Es wurde immer gedroht das man sich mit den Kollegen weder über das Gehalt noch über die Montagezeiten unterhalten darf.
Das Aufgabengebiet war noch das beste am Job. Jedoch reichte die zur Verfügung gestellte Zeit nicht aus alles gewissenhaft zu erledigen oder man musste unbezahlte Überstunden machen um diese auszuführen. Zudem kam es des öfteren vor, dass man auch Mehrarbeit hatte da die Kollegen die Arbeiten in den Vorjahren nur schlampig und notdürftig erledigt hatten.
Nichts
Eigentlich alles
Firma schließen für alle besser
schlecht
gab es nicht
Entfällt
Gab es nicht
Es gab keine man traf nie einen
Sind alle älter
Nur Stress machen
Schlechte Arbeitskleidung, Firmenwagen mit 1 % Regelung völlig Überalterung
Nur per Telefon
Mag sein
Durch Zeitdruck spielt Sicherheit keine Rolle
Sehr flexibel
Hilft wo er kann
Was soll man da noch sagen, ich möchte nicht übertreiben, aber der Arbeitgeber war das schlechteste, was ich jemals erlebt habe und auch verglichen mit meinem direkten Bekanntenkreis so gehört habe
Das Unternehmen braucht einen gescheiten Unternehmensberater und einen Führungswechsel, die Dienstleistung ist eigentlich gefragt
Bedrückendes Klima
jeder redet schlecht über den Betrieb, Kunden springen ab
satte 50 Stunden Woche, teils mehr
gerade einmal Mindestlohn
Jeder gegeben jeden
Wirklich schreckliche Leitung, wie aus den 60ern
sehr alte Autos, schlechte Ausstattung mit Arbeitsmaterial
Informationen werden grundsätzlich zurückgehalten
hier schmieren die Frauen noch die Brote
Nichts
Vieles
Am besten den Laden schließen.
Nur Stress, 10-14 Stundentage
Hat die Firma sich selbst kaputt gemacht.
Null
Dazu bekommt man keine Chance.
Kollegen lernt man nur kennen wenn man selbst als neuer angelehnt wird.
Cholerikeram Telefon, kein Ohr für die Mitarbeiter.
Alte Autos, Arbeitsklamotten das billigste vom billigen.
Zurückhaltung jeglicher Infos
Gehalt zu wenig, grad mal Mindestlohn
Gibt es dort nicht.
Es wird viel gefuscht weil einfach die Zeit für vernünftige Arbeit fehlt.
Ein Lob sucht man hier vergebens, es wird nur über Druck gearbeitet, unterschwellige Drohungen eingeschlossen
Es brodelt bei allen
Arbeitszeiten sind der Horror, im sogenannten "Tagespendelgebiet" heißt es auch mal um 8 in Aachen anfangen, Ende ist um 18 Uhr in Bochum, sieh zu!
Auf Montage ist das zwar besser, aber auch hier sind 12 Stunden Tage drin, vor allem wenn die Unterkunft weit weg ist
Zusammenhalt zwischen den anderen Fahrern war ok, klar gibt´s auch hier solche und solche, aber insgesamt ok
Es werden gerne ältere Mitarbeiter genommen, die sonst nirgendwo anders genommen werden
Die vorgegebene Stückzahl ist kaum zu schaffen, dass weiß auch jeder Kollege und trickst wo es nur geht
Die Auto´s sind alt, Ausfälle sind da vorprogrammiert, aber das muss man dann selbst irgendwie nacharbeiten
Unterste Schublade, es werden grundsätzlich Informationen zurückgehalten, immer wieder machtspielchen deswegen
Bedrückendes Arbeitsklima
Überspitzt gesagt hält der größte Teil der Belegschaft die Faust in der Tasche.
Bei dem Job sollte man besser alleinstehend sein, hoher Arbeitsstundenaufwand
Weiterbildung betrifft nur Produktinformationen, mehr Lohn ist möglich
zu geringe Bezahlung für den hohen Arbeitsstundenaufwand, da ist man mit einem Festgehalt klar im Nachteil, bei Fahrten mit Übernachtung gibt es nur eine Auslsöse,
keine Spesen.
zum Teil hinterhältiges und feiges Verhalten
wenig besser
kühl, unterschwellig manipulativ, zum Teil unfair
Aussendiensttätigkeit, häufiger Ausfall der doch recht alten Dienstfahrzeuge, Arbeitseinsätze an sehr abgelegenden Orten bundesweit, zum teil sehr schlechte und billige Unterkünfte
zum Teil schlechter Informationsfluß
gleicht mehr einer Akkordarbeit