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Kaesler 
Nutrition 
GmbH
Bewertung

Nicht Empfehlenswert

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Kommunikation

Kommunikation ist nicht monatliche Corona Information mit immer dem gleichen Text zu verschicken :-))) Mancher braucht nicht mehr Kommunikation für seine Arbeit und dann ist er sicher gut informiert.

Kollegenzusammenhalt

Wenn Mann es besser weiß, dann geht man. :-)

Vorgesetztenverhalten

Wo?

Gleichberechtigung

Einige fahren Dienstwagen gehobener Preisklasse (passt nicht zur Branche). Unnötige Kosten und das Geld fehlt für wichtige Projekte. Leider ist dies nicht nachhaltig, da man auch mit einem Kleinwagen zur Arbeit fahren kann. Führungskräfte und Eigentümer sollten immer mit gutem Beispiel voran gehen. Privat ist ja Ok, aber nicht auf Kosten des Personals, Kunden und der Gesellschafter. In der Bilanz kommt sowas auch nicht gut an!

Arbeitsbedingungen

Für 150 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitsplatz. Nun sind dort tatsächlich 150 und warum ist die Fluktuation so extrem hoch? Das kann ich nicht beurteilen. Ich war gerade mal ein Jahr da.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Unternehmen welches sich als nachhaltig und ökologisch bezeichnet...soso, aber dann viele mit ihren schweren Wagen zur Arbeit fahren...da ist für mich fehlendes Umweltbewusstsein. Die Kolleginnen aus der Sachbearbeiung machen es vor. Diese fahren Kleinwagen und verhalten sich nachhaltig.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn Mann ein attraktives Gehalt bekommt, dann kann er natürlich nicht Nein sagen :-)))

Image

Mein Vorschreiber schreibt, Landwirte sind nicht hoch angesehen, schreibt mein Vorschreiber, aber nicht in der Region. Hier im Norden sind die Landwirte sehr hoch angesehen. Image des Unternehmens Kaesler hat nichts mit der Branche der Landwirtschaft zu tun. Man Schmück sich gern mit falschen Federn! Ökologisch ist da auch fehl am Platze :-) Leider war ich aber nicht lange da, um dies genau zu beurteilen.

Karriere/Weiterbildung

Was kann man in einem Jahr an Weiterbildung machen und dies hat nichts mit der Unterstützung durch Kollegen zu tun.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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