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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gut: 3 von 5 Sternen

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 bei Kaiser´s Tengelmann in Viersen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe im zweiten Bewerbungsgespräch bereits eine Zusage erhalten und um einige Tage Bedenkzeit meinerseits gebeten. Dieser wurde zugestimmt. Zwei Tage später wurde per E-Mail (!) abgesagt: Sie haben einen anderen Bewerber vorgezogen, obwohl eindeutig diese mündliche Absprache bestand und ich eine kurze Bedenkzeit auch angemessen finde...

Tipp für Bewerber: Im Gespräch blind zusagen und im Zweifelsfall einfach den Arbeitsvertrag nicht unterschreiben. Ehrlichkeit wird hier nicht belohnt!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unfairer Bewerbungsprozess

1,0
Bewerber/inHat sich 2016 bei Kaiser's Tengelmann AG in München als Werkstudent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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