110 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
110 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Kaiser's Tengelmann GmbH / Tengelmann Warenhandelsgesellschaft KG Bewertungen
Kaiser's
Tengelmann
GmbH
/
Tengelmann
Warenhandelsgesellschaft
KG
München und weitere
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110 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Traditionelles Familienunternehmen vs Finanzholding
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Tengelmann WHG in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Restrukturierungsphase
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3.62 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Kaiser's Tengelmann in Speyer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
er ist nett und nimmt auf meine leiden rücksicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
er ist zu sehr auf seinen gewinn fixiert und sonst nix
Verbesserungsvorschläge
wohl der mitarbeiter mehr berücksichtigen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiäre Atmosphäre und viel Bürokratie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Unternehmensgruppe Tengelmann in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte müssen jünger sein und trotzdem über Erfahrung verfügen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vor dem Umzug von Viersen nach Mülheim ein toller Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kaiser's Tengelmann GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre vor der Verlegung des Firmensitzes, großartiger Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es war leider nicht innovativ genug, daher nicht mehr rentabel
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen gibt es leider nicht mehr, da Verkauf an Edeka
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mittelmässig
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kaiser's Tengelmann GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Frische Freundlichkeit Lohn und Gehalt Sauberkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalbehandlung von der Chefetage Filialleiter mussten bis zu 6 Stunden arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber gibt es nicht ehr Firma hätte mehr i Personal setzen müssen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teils positiv, Teil negativ
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Tengelmann WHG in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich bei der Firma Kaisers Tengelmann beinahe 44 Jahre arbeiten konnte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Firma dann an Edeka verkauft wurde und viele ihren Arbeitsplatz verloren haben
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kaiser's Tengelmann GmbH, 4.3 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kaiser's Tengelmann AG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er erkennt Leistungen an und es gibt Mitarbeiterrabatte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kaiser's Tengelmann GmbH, 4.2 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kaiser's Tengelmann GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das offenen miteinander umgehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Start!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ingenieurbüro Tengelmann in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kundenorientiertes Auftreten, eindeutige Orientierung zur Lösungsfindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auftragslage noch nicht stabil
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbildung recht gut, aber wegen guter Filialleitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kaiser's Tengelmann AG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Ausbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung spart an allen Ecken wo es nur geht
Verbesserungsvorschläge
Filialen modernisieren
älter Mitarbeiter nochmals schulen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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