216 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
216 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kalkhoff Werke GmbH Bewertungen
Kalkhoff
Werke
GmbH
216 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Produkt und engagierte Fachkräfte – als Ausbildungsbetrieb jedoch enttäuschend
Ex-Auszubildende:rHat 2026 eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann bei Kalkhoff Werke GmbH in Cloppenburg abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen entwickelt hochwertige Produkte und verfügt über viele fachlich sehr kompetente Mitarbeitende. Innerhalb der Teams habe ich viele hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen kennengelernt. Außerdem bietet das Unternehmen interessante Aufgaben und moderne Fertigungsprozesse.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Sicht fehlt es an einer konsequenten Personalentwicklung und einer nachhaltigen Nachwuchsförderung. Gerade als ehemaliger Auszubildender hätte ich mir deutlich mehr Begleitung und Unterstützung gewünscht. Stattdessen hatte ich häufig den Eindruck, dass das Unternehmen aufgrund seiner wirtschaftlichen Situation sehr mit sich selbst beschäftigt war und die Ausbildung nicht die notwendige Priorität hatte. Deshalb würde ich persönlich jungen Menschen, die eine Ausbildung oder ein duales Studium beginnen möchten, derzeit keinen Einstieg empfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Die Ausbildung sollte deutlich stärker in den Fokus rücken. Auszubildende und dual Studierende benötigen feste Ansprechpartner, regelmäßiges Feedback und eine erkennbare Förderung ihrer Entwicklung. Außerdem sollte die Personalabteilung personell und organisatorisch besser aufgestellt werden. Während meiner Zeit hatte ich häufig den Eindruck, dass sie stark ausgelastet war und Auszubildende dadurch nicht die Unterstützung erhielten, die sie gerade am Anfang ihres Berufslebens benötigen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre innerhalb der Teams war überwiegend gut und kollegial. Gleichzeitig war spürbar, dass das Unternehmen mit vielen internen und wirtschaftlichen Herausforderungen beschäftigt war, was sich auf die Stimmung und die Priorisierung von Personalthemen ausgewirkt hat.
Karrierechancen
Klare Entwicklungsperspektiven oder eine gezielte Personalentwicklung konnte ich während meiner Ausbildung kaum erkennen. Wer sich weiterentwickeln möchte, muss sich nach meinem Eindruck größtenteils selbst darum kümmern.
Arbeitszeiten
Die Ausbildung sollte deutlich stärker in den Fokus rücken. Auszubildende und dual Studierende benötigen feste Ansprechpartner, regelmäßiges Feedback und eine erkennbare Förderung ihrer Entwicklung. Außerdem sollte die Personalabteilung personell und organisatorisch besser aufgestellt werden. Während meiner Zeit hatte ich häufig den Eindruck, dass sie stark ausgelastet war und Auszubildende dadurch nicht die Unterstützung erhielten, die sie gerade am Anfang ihres Berufslebens benötigen.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung war in Ordnung und entsprach meinen Erwartungen.
Die Ausbilder
Die fachliche Kompetenz der Ausbilder war grundsätzlich vorhanden. Allerdings fehlte mir eine kontinuierliche Begleitung und ein echtes Interesse an meiner persönlichen Entwicklung. Feedback- und Entwicklungsgespräche fanden aus meiner Sicht zu selten statt.
Spaßfaktor
Die Arbeit an sich und die Produkte haben mir gefallen. Durch die Zusammenarbeit mit vielen engagierten Kolleginnen und Kollegen gab es durchaus positive Momente. Die organisatorischen Rahmenbedingungen haben die Freude an der Ausbildung jedoch häufig getrübt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben waren überwiegend interessant und praxisnah. Ich hätte mir jedoch gewünscht, stärker gefördert zu werden und gezielt neue Aufgaben zur persönlichen Weiterentwicklung zu erhalten.
Variation
Es gab abwechslungsreiche Tätigkeiten. Dennoch fehlte ein erkennbares Konzept, um Auszubildende systematisch auf verschiedene Bereiche vorzubereiten.
Respekt
Im direkten Umgang mit den meisten Kolleginnen und Kollegen wurde ich respektvoll behandelt. Auf organisatorischer Ebene hatte ich jedoch häufig das Gefühl, dass die Bedürfnisse von Auszubildenden nicht ausreichend berücksichtigt wurden.
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Arbeitgeber-Kommentar
Dein Kalkhoff HR Team
Vielen Dank, dass du deine Erfahrungswerte als ehemalige(r) Auszubildende(r) bei Kalkhoff geteilt hast. Es freut uns zu lesen, dass du mit vielen Aspekten der Ausbildung grundsätzlich zufrieden warst, Spaß an der Arbeit hattest und dich von deinen Mitmenschen respektvoll behandelt gefühlt hast.
Gleichzeitig bedauern wir, dass wir dein individuelles Bedürfnis an Begleitung und Weiterentwicklung während der Ausbildungszeit nicht in vollem Maße erfüllen konnten. Wir nehmen deine Verbesserungsvorschläge zur Konzeption und Organisation gerne an. Sollte es hierzu weitere Punkte geben, die du uns mitteilen möchtest, kannst du gerne auf uns zukommen oder alternativ diese Kontaktmöglichkeit nutzen: https://www.kalkhoff-bikes.com/de_de/mitteilung.
Vielen Dank, dass du als Teil des Teams aktiv an unserer Weiterentwicklung interessiert bist!
Liebe Grüße
Dein HR Team
Tolles Team mit spannenden Produkten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kalkhoff Werke GmbH in Emstek gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- spannende Aufgaben
- tolles Team
- sehr gute Produkte
- gutes Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- wenig langfristige Planung und Handeln
- unterdurchschnittliches Gehalt in manchen Positionen im Verhältnis zur Arbeit
- unprofessionelle Personalabteilung (seit Jahren keine wirkliche Verbesserung)
- Abhängigkeit von Pon und aus der Distanz getroffenen Entscheidungen (keine Transparenz)
Verbesserungsvorschläge
- mehr Transparenz hinsichtlich Gehälter, langfristiger Zukunft, wirtschaftlicher Entwicklung und Erwartungen von Pon als Mutterholding mit starkem Einfluss
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund es interessanten Augabengebietes bringen die meisten eiene große Leidenschaft ein und das trägt zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei innerhalb einer Lifestylebranche. Durch die schlechte wirtschaftliche Lage und die entsprechenden personellen Einschnitte hat sich allerdings die Stimmung verschlechtert.
Image
Steht für sehr gute Produktqualität, jedoch zu hohe Preise.
Work-Life-Balance
Durch das Saisongeschäft schwankend, jedoch grundsätzlich gut.
Karriere/Weiterbildung
Chancen sind und für Aus- und Weiterbildung wurde in der Vergangenheit viel getan, jedoch ist dies aktuell auf Sparflamme.
Gehalt/Benefits
Es werden viele Benefits wie Hansefit, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice oder vergünstigtes Essen in der Kantine gewährt. Zudem hat man Zugriff auf zweite Wahl Bikes und kann auch leasen. Das Gehalt ist allerdings ausbaufähig und sollte mehr nach Leistung als nach Betriebszugehörigkeit gehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut vorbildlich, aber teilweise sollten Wirtschaftlichkeit; Effizienz praktischer Nutzen mehr Vorrang haben.
Kollegenzusammenhalt
Der ist innerhalb des Sales-Teams sehr gut und innerhalb der Firma auch, wobei zwischen Office und Produktion leichte Spannungsfelder liegen und auch innerhalb des Offices eine gewissen Silo-Mentalität vorhanden ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut vorbildlich. Hier wird sogar zu viel Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Hier sind noch größere Diskrepanzen, da Führungskräfte weiter geschult werden müssen und das auch auf dem Teamleiterebenen. Zudem besteht fehlt es im Sales manchmal an einem passendem Vorgesetztenverhalten durch einzelne Entscheide, wo der Nasenfaktor somit große Gewichtung bekommt. Zudem fehlt es an langfristiger Strategie.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsmittelausstattung, tolles Büro und große Flexibilität für den Mitarbeiter
Kommunikation
Hier hat sich viel getan in den letzten 2 Jahren, jedoch ist vieles noch intransparent und kommt nicht bei allen an. Hier liegt weiterhin viel Potenzial alle Mitarbeiter mit den relevanten Infos zu versorgen.
Gleichberechtigung
Nasenfaktor macht leider viel aus und wer mit den richtigen Leuten spricht, hat bessere Chancen als andere mit besseren Leistungen. Unklare Dienstwagenregelung für Officemitarbeiter. Zudem eigenwillige und kuriose Entscheidungen durch die neu aufgestellte Personalabteilung.
Interessante Aufgaben
Spannende Branche, tolle Produkte und viel Abwechslung!
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Arbeitgeber-Kommentar
Dein Kalkhoff HR Team
Vielen Dank für deine insgesamt positive Bewertung sowie dein ehrliches Feedback - das wissen wir zu schätzen.
An vielen dieser Punkte arbeiten wir bereits im Rahmen von Projekten und strategischen Initiativen. Hier sind einige Beispiele:
- Langfristige Planung: Mit unserer Strategie, die wir gemeinsam mit allen Fachbereichen ausgearbeitet und neulich präsentiert haben, stellen wir die Leitplanken für unser Handeln in den kommenden Jahren.
- Transparenz der Entscheidungen: Mit den neuen Kommunikationsformaten (z.B. den Open Meetings) schaffen wir Raum für Austausch zu allen Themen, die uns gerade herumtreiben. Jede:r im Unternehmen ist herzlich dazu eingeladen!
- Vergütungsstrukturen: An diesem Thema haben wir in den letzten Monaten ebenfalls aktiv gearbeitet und werden demnächst über Entwicklungen berichten, die einige deiner Punkte adressieren.
- Führungskompetenzen: Wir investieren aktuell viel in die Weiterbildung der Führungskräfte über alle Ebenen hinweg, um ein einheitliches Führungsverständnis zu schaffen und die Teams sicher durch den Wandel zu begleiten.
Hoffentlich wird durch diese Beispiele ersichtlich, dass wir die Verbesserungspotenziale im Unternehmen genau wie du erkennen und aktiv ansteuern.
Solltest du weitere Anregungen haben, teile diese gerne mit uns: https://www.kalkhoff-bikes.com/mitteilung.
Vielen Dank, dass du ein Teil von Team Kalkhoff bist und aktiv an unserer Weiterentwicklung interessiert bist!
Liebe Grüße
Dein HR Team
Mitarbeiter werden behandelt wie Rohstoffe - aufbrauchen ohne Dank oder Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Kalkhoff Werke GmbH in Emstek gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung im Verhältnis zur Arbeit ist top, viele Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit einfachen Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Alles, Führungspositionen in der Produktion mit Fachpersonal besetzen statt mit ungelernten Leuten die einfach irgendeinen Meister haben, mehr auf Mitarbeiter eingehen, Weiterbildung ermöglichen, Probleme beheben und nicht nur die Konsequenzen regelmäßig abarbeiten und vor sich herschieben
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen auf der selben Position sehr angenehm, Vorgesetzte sind selten am Arbeitsplatz und stehen über allem - wer soll denn etwas gegen ihr Fehlverhalten sagen wenn keiner mehr darüber steht
Work-Life-Balance
Luxus Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Als Produktionsmitarbeiter keine Chance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist auf einem guten Weg, Sozialbewusstsein wird immer schlimmer, es wird bewusst durch die Geschäftsführung eine Zwei-Klassengesellschaft zwischen Büro und Produktion/Handwerk geschaffen
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Vollkatastrophe, Respektlos, undankbar
Kommunikation
Vorschläge und Ideen werden ignoriert und abgewunken, es sei denn der Teamleiter oder jemand noch höheres kommt mit der selben Idee, dann ist sie gut
Interessante Aufgaben
8 Std die selbe 80sec Aufgabe wiederholen
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Dein Kalkhoff HR Team
Vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass du negative Erfahrungen mit uns als Arbeitgeber gemacht hast. Besonders schade finden wir, dass du dich in deiner Zeit bei Kalkhoff nicht wertgeschätzt gefühlt hast. Wertschätzung jedes unserer Teammitglieder ist unser Anspruch.
Wenn du das Gespräch fortsetzen oder dein Feedback ergänzen möchtest, würden wir uns über deine Nachricht mittels dieses Formulars freuen: https://www.kalkhoff-bikes.com/mitteilung
Die Angaben können anonym gemacht werden und werden unsererseits vertraulich behandelt.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Liebe Grüße
Dein Kalkhoff HR Team
Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kalkhoff Werke GmbH in Emstek gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Renommierter und guter Arbeitgeber mit Fehlern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kalkhoff Werke GmbH in Emstek gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, wahrscheinlich fair
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorarbeiter Montageleiter von 1989 bis 2014
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei DERBY CYCLE WERKE GmbH in Emstek gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Verdienst . Immer pünktlich auf dem Konto . Viele langjährige ArbeitnehmerInnen sprechen für sich ! Betriebsarzt, Betriebsrat. Transparente Arbeitsverträge . Soziales Verhalten gegenüber älteren ArbeitnehmerInnen
Verbesserungsvorschläge
Bin schon tu lange raus um mir dazu ein Urteil bilden zu können. Kann nur sagen , ich würde sofort wieder anfangen in entsprechender Position
Arbeitsatmosphäre
Wurde mit den Jahren immer besser
Image
Wurde im laufe der Jahre immer besser . Mittlerweile Top Arbeitgeber in der Region
Work-Life-Balance
Eher nicht , Saison Betrieb . Aber viel Arbeit und Stunden im Herbst und Winter , dafür viel Freizeit. URLSUB und Stundenabbau im Sommer . Für mich optimale Voraussetzungen
Karriere/Weiterbildung
Karriere für Jedrmann/Frau möglich . Weiterbildungsmlglichkeiten und Schulungen gegeben . Wer will kann auch
Gehalt/Benefits
Lohn immer pünktlich auf dem Konto. Verdienst klar geht immer mehr , aber gut. Weihnachtszeit Urlaubsgeld
13einhalb Monatsgehalt. Vermögenswirksame Leistungen . Job Rad
Umwelt-/Sozialbewusstsein
War nich ausbaufähig aber im Umbruch
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt war schon top , vor allem unter den langjährigen Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen wurden versetzt und leichteren Tätigkeiten zugeführt , wenn sie ihre Stammarbeit nicht mehr nachkommen konnten
Vorgesetztenverhalten
War selber 25 Jahre Vorgesetzter. Muss zugeben , nicht immer der beliebteste , aber immer fair und versucht alles für die Mitarbeitenden möglich zu machen. Nachdem ich weg war , wurde ich lange vermisst
Arbeitsbedingungen
Im Laufe der Jahre euren die Arbeitsbedingungen kontinuierlich verbessert und es wurde ein Sicherheitsbeauftragter integriert der dich um alle Bereiche der Arbeitssicherheit und Verbesserung kümmert
Kommunikation
Manchmal ziemlich einseitig
Gleichberechtigung
Frauen verdienen das gleiche wie Männer für die selbe Tätigkeit. Jeder und Jede kann sich verbessern und Aufsteigen .
Interessante Aufgaben
Akkordarbeit , Aufgaben eher Einseitig
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Arbeitgeber-Kommentar
Dein Kalkhoff HR Team
Vielen Dank für deine faire und nuancenreiche Bewertung - es freut uns sehr zu hören, dass du dich in deiner Zeit bei Kalkhoff wohlgefühlt hast!
Mehrfachbewertung
Ob gut oder schlecht sehr abhängig von der Abteilung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kalkhoff Werke GmbH in Cloppenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Kollegenzusammenhalt
Echt abhängig von der Abteilung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer was für ne kurze Zeit sucht ist hier genau richtig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Kalkhoff Werke GmbH in Emstek gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist in Ordnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden viele eingestellt die spätestens nach ihrem Jahresvertrag wieder vor die Tür gesetzt werden - egal wie gut man ist
Verbesserungsvorschläge
Auf kompetente Abteilungsleiter setzen , nicht auf welche die maßlos überfordert sind und sich lügen ausdenken um Mitarbeiter vorzeitig zu kündigen
Kommunikation
Vorgesetzter in der Abteilung total überfordert
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Guter Arbeitgeber mit Schwachstellen
Ex-Auszubildende:rHat 2022 eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann bei Kalkhoff Werke GmbH in Emstek abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im großen und ganzen ist das Miteinander sehr gut und die meisten Kollegen kümmern sich um einen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man hinter vieles lange hinterher muss. Ich musste mehrere Monate hinter meinem Arbeitszeugnis hinterherlaufen.
Verbesserungsvorschläge
Die Ausbildung sollte besser geplant sein und die Ausbilder sollten mehr für die Azubis da sein. Außerdem sollte man versuchen seine Auubis im Unternehmen zu behalten.
Arbeitsatmosphäre
Wie schon beim Spaßfaktor genannt gibt es Abteilungen in denen es super läuft aber auch einige in denen es nicht so gut ist
Karrierechancen
Ich wurde nur auf mehrfache Nachfrage zu einem Bewerbungsgespräch intern eingeladen. Dieses hat nicht funktioniert und ich bin dort nach meiner Ausbildung weg gegangen.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind gut, da man Gleitzeit hat.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung war sehr gut, auch Zusatzszahlungen haben Azubis bekommen.
Die Ausbilder
Die Ausbilder waren nett, allerdings haben Sie sich nicht wirklich um uns Azubis gekümmert.
Spaßfaktor
Es gab einige Abteilung in denen man sehr viel Spaß und gute Kollegen hatte, andererseits gab es auch nicht so gute Arbeitskollegen in einigen Abteilungen
Aufgaben/Tätigkeiten
Mir haben die Aufgaben im großen und ganzen Spaß gemacht
Variation
Man kommt in viele Abteilunge. In den meisten Abteilungen lernt man viel, allerdings gab es auch einige Abteilungen in denen man immer das gleiche gemacht hat.
Respekt
Die Mittarbeiter gehen alle Respektvoll miteinander um.
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Azubi bei Kalkhoff
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DERBY CYCLE WERKE GmbH in Emstek gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Empfehlenswert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 458 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kalkhoff Werke durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 76% der Bewertenden würden Kalkhoff Werke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 458 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 458 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kalkhoff Werke als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.