Sinkendes Schiff, welches von den Mitarbeitern getragen wird.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, mobiles arbeiten, nette Kollegen, Fahrkarte und pünktliche Bezahlung. Sonst ist alles durschnitt und es gibt keinen Grund, die KALO hervorzuheben. 30 Tage Urlaub, 5 Tage Woche bei 38,5 Std etc. Nichts neues, nichts modernes oder sonst was.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Obstkorb, kein richtiges Sportangebot wie E-Gym-Wellpass, Betriebssport ist Lachhaft und nicht der Rede wert. Keine Ruhe Räume für die Mitarbeiter. Teure und schlechte Kantine, ca 5€ pro Gericht mit kaum Auswahl. Alte Arbeitsplätze mit unterschiedlicher Ausstattung. Fokus ist nur auf den ersten Stock. Keine Fitnessraum im Gebäude oder Snackautomaten. Keine Angebote für Eltern/ Kinder wie Betreuung oder ähnliches. Mittelmäßige Technik und katastrophale Headsets. Das ganze Geld geht Richtung Schwesterfirma. Keine wirklichen Weiterbildungsangebote.
Verbesserungsvorschläge
Moderne Transformation sein und kein Lippenbekenntniss treiben. Hört auf eure Mitarbeiter. Durch die kommt der Cashflow!
Arbeitsatmosphäre
In den letzten Jahren ist es immer schlimmer geworden
Image
Könnte besser sein
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Möglichkeit zur mobilen Arbeit ist aktuell noch gegeben
Karriere/Weiterbildung
Welche Weiterbildungen? Dafür gibt es kein Budget. Vielleicht ein Englischkurs für 10 Personen.
Gehalt/Benefits
Unterer Durschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht mehr
Kollegenzusammenhalt
Hält das Unternehmen zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Tatsächlich vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Machen halt das, was die GL/GF möchte
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlagen, wenn überhaupt vorhanden, stehen einige Ventilatoren die ziemlich veraltet, sind zur Verfügung. Baustellen und laute Straßen. Sehr altes Gebäude, welches einer Behörde ähnelt. Es gibt keine Ruhe Räume oder ähnliches für die Mitarbeiter. Alte billige Headsets und unterschiedlich ausgestattete Arbeitsplätze.
Kommunikation
Nicht der Rede wert
Gleichberechtigung
Nicht gegeben
Interessante Aufgaben
Möchte Richtung "modern smart Partner" für die Energiewende werden, aber davon merkt man wenig