7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Wasser gratis!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Mitarbeiter, die werden mehr bevorzugt!
Der Chef sollte dringend einen Seminar für Mitarbeiter Führung besuchen.
Gehalt/Benefits
Es gibt fast nichts!
Arbeit wird nicht wertgeschätzt !
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mein ehrlicher Rückblick auf meine Zeit im Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war durchgehend belastend. Sie wirkte oft gedämpft und gedrückt, begleitet von dauerhaftem Druck und einer spürbar negativen Stimmung im Team.
Image
Zum Unternehmensimage kann ich nur eingeschränkt Stellung nehmen. Soweit ich es wahrgenommen habe, war dieses insgesamt in Ordnung, ohne dabei besonders hervorzustechen.
Work-Life-Balance
Eine ausgewogene Work-Life-Balance war kaum möglich. Das Zeitkonto musste innerhalb einer Arbeitswoche konsequent auf 40 Stunden ausgeglichen werden, wodurch wenig Flexibilität für individuelle Bedürfnisse blieb.
Karriere/Weiterbildung
Im Bereich Karriere und Weiterbildung habe ich selbst keine Weiterbildungsmaßnahmen erhalten, auch auf Nachfrage wurde keine entsprechende Möglichkeit angeboten.
Die Übernahme zusätzlicher Verantwortung war mir gegenüber ebenfalls nicht vorgesehen, wodurch meine persönliche Entwicklung im Unternehmen eingeschränkt blieb.
Gehalt/Benefits
Die Gehaltsstruktur wurde innerhalb des Unternehmens unterschiedlich wahrgenommen. Während einzelne Mitarbeitende vergleichsweise überdurchschnittlich vergütet wurden, bewegten sich die Gehälter für einen Großteil der Belegschaft eher im unteren bis mittleren Bereich. Gehaltsgespräche waren nur eingeschränkt möglich und stießen in der Regel auf wenig Offenheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein gab es einzelne positive Ansätze, wie den Einsatz von Elektrofahrzeugen sowie eigene Ladestationen auf dem Firmengelände.
Insgesamt entstand jedoch der Eindruck, dass diese Maßnahmen eher wirtschaftlich motiviert waren.
Kollegenzusammenhalt
Insbesondere innerhalb des Teams war der Zusammenhalt gering, aber auf Unternehmensebene gab es vereinzelt Kolleginnen und Kollegen, die durch ihre freundliche Art positiv aufgefallen sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Okay
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten empfand ich als herausfordernd. Die Führung durch zwei Brüder wirkte auf mich nicht immer abgestimmt: Einer erschien häufig wenig strukturiert, während der andere eher an traditionellen Arbeitsweisen festhielt. Dies führte aus meiner Sicht zu Unsicherheiten und erschwerte eine klare und zeitgemäße Führung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen waren aus meiner Sicht verbesserungswürdig. Die Büroräume wirkten teilweise veraltet, unter anderem durch ältere Teppichböden und nicht mehr zeitgemäße Ausstattung. Beispielsweise mussten Bildschirme provisorisch auf Unterlagen gestellt werden, um eine ergonomischere Arbeitshöhe zu erreichen.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen war aus meiner Sicht eher eingeschränkt. Zwar gab es dienstags eine regelmäßige Runde zum Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen, jedoch waren viele der besprochenen Inhalte für den einzelnen Mitarbeitenden nur bedingt relevant, sodass der praktische Nutzen dieses Formats begrenzt war.
Gleichberechtigung
Eine Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden war aus meiner Sicht nur eingeschränkt gegeben. Persönliche Nähe oder bestehende Verbindungen zur Unternehmensleitung schienen bei Entscheidungen teilweise eine Rolle zu spielen, was den Eindruck einer ungleichen Behandlung verstärkte.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben waren grundsätzlich vorhanden, wurden jedoch überwiegend vom direkten Vorgesetzten übernommen.
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Arbeitergeber mit starren Strukturen für absolut wenig Spielraum!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wasser und Kaffee umsonst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unflexibel
Starres Arbeitsumfeld
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Arbeitszeiten
Fortbildungen/ Weiterbildungen
Attraktive Gehälter
Home Office
Mitarbeitergespräche
Arbeitgeber sollte genau zu hören und auch auf die Bedürfnisse eingehen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsklima ist sehr angespannt / Zuckerbrot und Peitsche.
Image
Kennt keiner
Work-Life-Balance
Nein, arbeiten von 8-17 Uhr / Nicht flexibel und nicht verhandelbar / Kein Home Office
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nein, alles wird ausgedruckt und auch sehr verschwendet
Kollegenzusammenhalt
Ohne diese Kollegen, wäre ich tatsächlich nicht so lange in der Firma geblieben. Tolle Kollegen, auch privat einfach eine tolle Zeit gehabt.
Vorgesetztenverhalten
Lob wird nicht ausgeprochen, aber wenn man was falsch macht dann ist aber der Teufel los!
Arbeitsbedingungen
Hauptsache man kann deutsch und hat einen Haupt- oder Real Schulabschluss
Kommunikation
Naja, das überspringen wir mal besser. Hier wird wirklich nicht zugehört.
Gehalt/Benefits
Ist ein Witz, wenn man mehr möchte, soll viel mehr gemacht werden. Gespräche über Gehaltserhöhungen sind ganz schwierig. Hier geht der Arbeitgeber von einem persönlichen Angriff aus und fühlt sich bedroht!
Gleichberechtigung
Nein, einige Mitarbeiter werden mit Handkuss begrüßt und andere gar keine Beachtung geschenkt
Interessante Aufgaben
Sehr monoton und starr.
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Nichtmehr Zeitgemäß
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Kurze Dienstwege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeit größtenteils wie vor 20 Jahren
- Starre Arbeitszeiten
- Schlechtes Gesamtangebot (Gehalt, Benefits generell, Karrieremöglichkeiten)
Verbesserungsvorschläge
- Expertise von außen dazu holen.
- Interne Kritik ernst nehme und beherzigen.
Work-Life-Balance
8 - 17 Uhr
Gehalt/Benefits
Kann allerdings verhandelt werden (Sympathiebonus dabei aber wichtig)
Gleichberechtigung
Unter den Angestellten sehr unterschiedlich. Geschlecht, Alter oder Herkunft spielt dabei aber keine Rolle.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Verbesserungswürdig !
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloses Wasser
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mündliche Absprachen werden nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Personalpolitik sollte dringend angepasst werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte die gesamte Personalführung überdenken und sie ins 21 Jahrhundert bringen
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden freitags nur bis 17 Uhr
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich unprofessional
Kommunikation
Es wird viel gesprochen aber nichts gesagt
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Erst seid Juli im Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Image
Es herrscht eine angespannte Stimmung!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden eingestellt, den Rest kann ich noch nicht bewerten.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Karl Dengler durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Karl Dengler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Karl Dengler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.