16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wenn man gerne ausgebeutet wird ist man hier richtig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kundenkontakt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oben ausführlich genannt.
Verbesserungsvorschläge
Endlich nicht mehr nur ans Expandieren denken sondern an die Verkäufer die den Spaß ausbaden müssen und ihre schlechte Laune im Schlimmsten Fall am Kunden auslassen, die dann unzufrieden sind und nicht wieder kommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Meine Filiale war sehr schön und gepflegt, da die Filialleitung da auch großen Wert drauf gelegt hat. Das hat den Druck und Stress allerdings nicht verhindert.
Image
Kunden sind sehr zufrieden mit den Produkten und der Qualität, Mitarbeiter mit dem Unternehmen wohl eher nicht.
Work-Life-Balance
Ungefragt nur nich für Spätschichten eingeteilt worden. Teilweise 9 Tage ohne Pause durcharbeiten wenn man Glück hat 1 Tag frei bekommen. Aber Samstag fast nie. Ich habe 2 Monate jeden Samstag gearbeitet. Wenn man Termine hat soll man bescheid sagen. Wird aber selten berücksichtigt so dass man nie planen kann. Schichtplan kam Teilweise am Sonntag für die nächste Woche erst und selbst dann wurde regelmäßig noch was geschoben. Mitarbeiter werden auch noch um 20 Uhr kontaktiert ob sie an ihrem Freien Tag in einer Filiale 1 Stunde Autofahrt weg einspringen könnten.
Karriere/Weiterbildung
Nach Einarbeitung kam nix mehr.
Gehalt/Benefits
Kaum Benefits, und die machen die schlechten Arbeitsbedingungen eh nicht wett. Überstunden werden nie bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unglaublich viel essen wird Abend entsorgt, das ist auch so gewollt vom Unternehmen damit alles immer voll aussieht und die Kunden Auswahl haben.
Kollegenzusammenhalt
Das Team war super, konnte mit fast allen gut zusammenarbeiten. Alle waren über die gleichen Dinge genervt, das Schweißt zusammen leider.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch die werden genau so getrieben wie die jungen.
Vorgesetztenverhalten
Als Person sind alle sehr nett, von ihren Führungsqualitäten ist nicht immer viel zu spüren. Von Person zu Person andere ansagen. Viel Druck und alles was negativ ist bekommt man zu hören. Eigentlich kann man es nur Falsch machen. Positives Feedback ist nicht in Sicht (auch nachdem es angesprochen hat), auch kein Verständnis für Persönliche Situationen und kein Bitte und Danke in der Zusammenarbeit.
Arbeitsbedingungen
Zu den Oben beschriebenen Situationen kommen Überstunden die nicht bezahlt werden. Ein vom Unternehmen gefordertes Arbeitspensum zum Schlussdienst das zu zweit nicht in 45 Minuten umsetzbar ist, und die Zeit die man länger braucht wird eh nicht bezahlt. Sonntags soll man dann das selbe Arbeitspensum im 30 Minuten ALLEIN!! schaffen. Die Stunde die man länger braucht wird auch nicht bezahlt.
Kommunikation
Kommunikation mit der Filialleitung war ok, allerdings gab es alle paar Wochen neue Ansagen über WhatsApp so das irgendwann keiner mehr weiß was gewünscht ist. Auch das Büro oder Regionalleitung zu erreichen ist eher schwer. Von der Filialleitung gab es fast nur Kommentare was alles falsch läuft, anstatt seine Mitarbeiter positiv zu stärken. Dadurch entstand eine "egal" Haltung und Mitarbeiter waren demotiviert.
Gleichberechtigung
Männer; Frauen und Azubis werden alle gleich doll ausgenutzt. Besonders der Umgang mit den Vietnamesischen Azubis ist schlimm. Ständig Doppelschichten, kein Urlaub und sie dürfen schauen wie sie zu ihrer Zugeteilten Filiale kommen. Vorallem auf dem Land am Wochenende schwer. Wenn Sie dann zu spät kommen weil sich keiner für Sie verantwortlich fühlen gibt es Ärger. Habe die Mädels schon einige Male vom Bahnhof abgeholt, hingebracht oder Heim gefahren da sie mir leid Taten.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag eigentlich das selbe, ab und an darf man nochmal extra Putzarbeiten machen. Oder Aufgaben der Filialleitung übernehmen von den man keine Ahnung hat.
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Nicht zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er denkt nicht an Mitarbeiter. Nur an Profit
Verbesserungsvorschläge
Muss besser sein,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Toll!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, immer ein offenes Ohr. Ich habe für insgesamt drei Bäckereien gearbeitet und muss einfach sagen, dass Schmidt der Beste ist.
Work-Life-Balance
Im Rahmen des Berufs völlig in Ordnung.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, wird gefördert
Gehalt/Benefits
Mehr als bei anderen Bäckern
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein, aber jeder ist sich selbst der Nächste
Kommunikation
Man wird jeden Freitag über eine interne Post über alles informiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nie wieder! So froh endlich dort weg zu sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf menschlicher Ebene ungeeignetes Personal in einigen Abteilungen.
Dadurch immer einen Personalmangel der von allen ausgeglichen werden muss also teilweise über Wochen 12-16 Stunden am Tag arbeiten.
Also viel schlechtes drüber gehört was sich leider auch bewahrheitet hat.
Verbesserungsvorschläge
Über einen Personalwechsel der Fachkräfte in manchen Führungsebenen nachdenken.
Arbeitsatmosphäre
Am liebsten 0 Sterne!
Anstatt das gewissen Mitarbeitern gekündigt wird um das allgemeine Arbeitsklima zu verbessern, kündigen fast alle neuen Mitarbeiter nach ein paar Wochen/Monaten weil sie rausgeekelt werden.
Image
Vorne hui hinten pfui.
Work-Life-Balance
Durch teilweise 16 Stunden am Tag Arbeiten so gut wie kein Privatleben mehr.
Karriere/Weiterbildung
Eher schwer
Gehalt/Benefits
Geworben wird mit übertariflicher Bezahlung…….
Kollegenzusammenhalt
Hinterm Rücken wird über jeden gelästert.
Als erstes wird einem erzählt wem man am besten aus dem Weg geht.
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich
Kommunikation
Meistens rumgezicke und anschreien anstatt vernünftig miteinander zu sprechen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Niemals wieder Ausnutzen wird groß geschrieben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Personalverzehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation
Umgang mit Mitarbeitern
Ständigen Personalmangel
Verbesserungsvorschläge
Sich um das Personal kümmern
Pünktliche Gehaltsüberweisung
Alle Stunden zahlen
Pausen ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
So froh da weg zu sein
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden doppelschichten teilweise ganze Tag schichten ohne Pause schlechte Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Eig eher 0 sterne
Image
Von außen alles super aber hinter den Kulissen mehr wie schlecht
Work-Life-Balance
Kaum privat leben mehr durch die ganzen Überstunden und doppelschichtrn von 4.30 bis 18.30
Karriere/Weiterbildung
Bis auf die fl keine Weiterbildung möglich dazu auch nicjz besser bezahlt
Kollegenzusammenhalt
0 Sterne eigentlich jeder haut jeden in die pfanne
Vorgesetztenverhalten
Total unkompetent
Kommunikation
Es wird sich nicht an Absprachen gehalten und das Miteinander der Kollegen ist sehr schlecht jeder ist sich selbst der nächste
Gehalt/Benefits
Sehr schlechte bezahlen sie werben mit übertariflichen Lohn stimmt aber nicht
Gleichberechtigung
Mehr Männer einstellen damit der Zickenkrieg aufhört.. einfach lächerlich
Interessante Aufgaben
Nichts bis auf die kunden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles leider …Von außen hui und von innen pfui
Verbesserungsvorschläge
Alles ….
Work-Life-Balance
Nach einer Frühschicht geht erstmal nix mehr…man ist komplett übermüdet und kaputt ,weil man Akkord arbeitet.
Gehalt/Benefits
Unterirdisch…aber das ist generell ein schlecht bezahlter Beruf
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld gibt es wenigstens.
Kollegenzusammenhalt
Kommt darauf an,in welcher Filiale man eingesetzt wird .In unserer Filiale haben wir gut zusammen gearbeitet und es war ein Gutes Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen müssen das gleiche Tempo vorlegen ,wie eine 20 jährige,was garnicht machbar ist .
Vorgesetztenverhalten
Wenn man die gleiche Meinung vertritt ist alles in Ordnung.Aber wehe man redet dagegen,dann hat man kein angenehmes Arbeiten mehr …
Arbeitsbedingungen
Wenn man gerne umsonst arbeitet !!!!Man muss ne Stunde vorher anfangen umsonst,um überhaupt die Arbeit zu schaffen.
Interessante Aufgaben
Da ist nix mehr interessant,,,machen machen machen ,bis man umfällt…
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Das Personal wir ausgebeutet und ist schuld für alles was anfällt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Handtücher der Filiale privat waschen zu lassen ist nicht Aufgabe der Verkäufer/innen. Auch für die Retouren können die Mitarbeiter/innen nichts wenn die Kunden mal ausbleiben. Leider sehen das die Fillialleiter anders und kritisieren den "kleinen" Verkäufer dafür heftig
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist ständig angespannt weil man nie weiß wofür man gerade wieder schuldig gesprochen wird obwohl man nichts dafür kann.
Image
Außen hui, innen pfui
Work-Life-Balance
Als Teilzeitkraft arbeitet man durch die Woche von Montag bis Samstag. Urlaub ist selten möglich da keiner bei Personalmangel einspringen will
Karriere/Weiterbildung
Hier werden normale Leute als Fachverkäuferinnen hingestellt. Bei speziellen Fragen können die natürlich nicht professionell antworten da sie keine Ausbildung haben
Gehalt/Benefits
Es wird mit Einstiegsprämien geworben die auch gezahlt werden (500€). Mit der ersten Lohnabrechnung werden die aber auch sofort zu 100% wieder abgezogen. Das heißt das es die Werbeprämie nicht wirklich gibt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Ahnung
Kollegenzusammenhalt
Kaum möglich da es in kleinen Filialen zu wenig Personal gibt und diejenigen dort selbst zusehen müssen wie sie ohne Druck über die Schichten kommen
Umgang mit älteren Kollegen
Hatte keine
Vorgesetztenverhalten
Man ist für alles Schuld! Sollte die Einnahme am Tag zu gering sein und die Retouren zu hoch sein ist man "selber" Schuld weil die Kunden nichts gekauft haben. Man soll Handtücher ohne Ausgleich zuhause waschen.
Arbeitsbedingungen
Wie beim Bäcker halt
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt zu jeder Zeit über WhatsApp. Egal in welchen belangen und zu welcher Zeit. Selbst am Wochenende wird man belästigt
Gleichberechtigung
Als Neuling hat man keine Chance. Erst wenn man selber nicht mehr neu ist wird es minimal besser
Interessante Aufgaben
Was ist beim Brötchen verkaufen schon interessant. Es wird alles vorgegeben
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Ein gutes Unternehmen, sehr naher Bezug der Geschäftsführung zum gesamten Personal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In meiner Position war ich sehr zufrieden mit der Atmosphäre unter den Kollegen, wir waren ein gutes Team und haben uns immer geholfen
Work-Life-Balance
Die Position des Bezirksleiters ist natürlich eine zeitintensive, das weiß man aber bevor man die Stelle antritt aber nichtsdestotrotz bleibt noch ausreichend Zeit für Freizeit und Ruhepause.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich ist der Zusammenhalt auch immer filialabhängig, allerdings habe ich einen guten Zusammenhalt erlebt
Vorgesetztenverhalten
Der Chef ist sehr nah am Personal, es findet in der Regel einmal im Monat eine Rundfahrt statt, bei der die Mitarbeiter Verbesserungsvorschläge und Sorgen mit dem Vorgesetzten teilen können.
Kommunikation
Manchmal kommen Informationen ein wenig spät, allerdings wird alles wichtige einmal in der Woche in einem internen Rundschreiben kundgegeben welches an alle Positionen Im Unternehmen verteilt wird
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Schmidt GmbH in Preußisch Oldendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Tätigkeit. Nah am Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Qualität, unwürdige Arbeitszeiten für Familien und Alleinerziehende, Nichteinhaltung von Absprache,
Verbesserungsvorschläge
Sich an Tarife halten, Gleichberechtigung für alle
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Image
Siege Internet
Work-Life-Balance
Immer einsatzbereit sein
Karriere/Weiterbildung
Sehr schwierig sich dort weiter zu bilden.
Gehalt/Benefits
Nicht gerecht
Kollegenzusammenhalt
Mit manchen Kollegin macht das arbeiten Spaß und einige sind hinterhältig
Umgang mit älteren Kollegen
Wird keine Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Halten sich nicht an ihre Absprachen
Arbeitsbedingungen
Unmöglich
Gleichberechtigung
Gibt es dort nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Karl Schmidt durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Karl Schmidt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Karl Schmidt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.