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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 207 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Karlsruher Institut für Technologie (KIT) die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 411 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Karlsruher Institut für Technologie (KIT)
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Karlsruher Institut für Technologie (KIT)
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

207 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    51%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    40%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mehr schein als sein

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird nur angehört und mit Schultern gezuckt. Und mit Rollenden Augen reagiert. Aussage wie immer andere sind, Pech gehabt.

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Demotiviert

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei zu wenige Mitarbeiter somit mehr Belastung. 10 stunden Tage sind Mittelwelle standard

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie oben schon erwähnt

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt zwar recht gut, aber Ausnahmen bestätigen die Regel.

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