Es WAR MAL ein Juwel auf dem Arbeitsmarkt.
Arbeitsatmosphäre
Ehrlichkeit von Vorgesetzten wird oft verdrängt...
Image
Die meisten Mitarbeiten sind nicht mehr zufrieden mit der vorgegebenen Arbeitspolitik.Arbeitszeiten sind zu 80% länger als im Arbeitsvertrag festgehalten. Im Schnitt 1-2Stunden länger.
Die Fairnes ist in einigen Punkten selten gegeben und wenn man so Dinge anspricht, werden sie schön geredet so nach dem Motto,als ob man das genau so haben wollen würde...
Perspektive in der Firma gleich 0.
Und die Ehrlichkeit lässt wie schon erwähnt auch zum wünschen übrig...
Für jahrelange Leistung und Loyalität wird man leider nicht wirklich belohnt.
Work-Life-Balance
Sehr flexible und variable gestaltung der Freizeit.
Gehalt/Benefits
Der Stundenlohn & die Vergütungen sind für eine Teilzeitstelle schon ziemlich gut muss man sagen. Man darf nicht vergessen dass diese Firma NUR Teilzeitverträge anbietet.
Da verdient man trotz dem zum großen Teilso so viel wie bei einer Vollzeitstelle.
Kollegenzusammenhalt
Einwandfrei
Umgang mit älteren Kollegen
Die Wertschätzung ließ mit den Jahren sehr stark nacht... Mittlerweile wird nur noch gespart wo es nur geht... Versprochene Festverträge werden plötzlich zum verlängerten Jahresvertrag.
Mitarbeiter die Jahre lang Elan und Motivaton geziegt haben & sich hocharbeiten wollten, werden nur mit versüßten Sätzen hingehalten obwohl schon insgeheim im Vordergrund beschlossen wird, dass man hier keine Aufstiegmöglichkeiten hat. Auch da werden meist nur die belohnt, die sich kaum gezeigt haben oder es wird extern eingestellt!
Vorgesetztenverhalten
Sehr sehr gut, jedoch kriegt man selten die Warheit gesagt wenn man etwas persönliches anspricht...
Arbeitsbedingungen
Das Lager an sich ist Technisch gesehen auf dem neusten Stand.
Kommunikation
Es wird oft druck gemacht bezüglich der Leistung. Es wird immer mehr gefordert...
Gleichberechtigung
Auch hier kann die den Text oben drüber Kopieren...Es wird bei einigen Mitarbeitern bewusst weggesehen, obwohl es offensichtlich ist, dass die um einiges weniger Leisten für das selbe Gehalt wie jemand, der jeden Tag Lasten ausgeliefert ist. Die Fairnes ist in diesem Punkt frustrierend und nicht gegeben. Es werden oft die belohnt, die so tuen als ob, aber in wirklichkeit wird heftig geblendet. Und auch wenn man es sehr oft angesprochen hat, ist nichts passiert...
Interessante Aufgaben
...Es wird bei einigen Mitarbeitern bewusst weggesehen, obwohl es offensichtlich ist, dass die um einiges weniger Leisten für das selbe Gehalt wie jemand, der jeden Tag Lasten ausgeliefert ist. Die Fairnes ist in diesem Punkt frustrierend und nicht gegeben. Es werden die belohnt, die so tuen als ob, aber in wirklichkeit wird heftig geblendet. Und auch wenn man es sehr oft angesprochen hat, ist nichts passiert...