Ihr Unternehmen?

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Kath. 
St. 
Paulus 
Gesellschaft
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Meine Erfahrung in der Stadt Paulus Gesellschaft Chirurgie und besonders Geriatrie

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei MKS St. Paulus GmbH in Schwerte gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zeitung. Nette Patienten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fast alles

Verbesserungsvorschläge

Siehe oben

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist schlecht, da wenig Teamspirit...stressig, da viel zu wenig Personal, besonders in der Geriatrie

Image

Gut ausgebaute Station (Privatstation)... Sonst mehr Schein als Sein...

Work-Life-Balance

Ja geht in Ordnung

Karriere/Weiterbildung

Nein...nicht wirklich und wenn man eine Weiterbildung macht, macht man danach wieder dasselbe wie auf dem Niveau einer Pflegeassistenz. Das macht mürbe...wer wirklich was erreichen will in der Pflege geht in eine andere Klinik...oder woanders hin...

Gehalt/Benefits

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Health for Future ...nein hier nicht...

Kollegenzusammenhalt

Auf der Station nein. Neue haben es schwer

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden für ihre Jahrelange schuftende Arbeit NICHT gewürdigt. Teilweise schwierig Neuerungen einzuführen ...weil ältere Kolleginnen nicht überzeugt sind, aber das ist auch erstmal normal...

Vorgesetztenverhalten

Verbesserungswünsche sind nicht gewollt. Pflege hat keinen Qualifikationsmix. Eine examinierte Pflegefachpersonen macht dasselbe wie eine Pflegehilfskraft (Pflegeassistenz). Akademisierung in der Pflege ist nicht gewollt. Physician Assistant ja (für die Ärzte), aber keine Advanced Practice Nurse (APN), keine Pflegewissenschaft, keine erweiterten Kompetenzen, auch nicht für nicht studierte Pflegefachpersonen...keine Förderung der Pflege z.b. wo kann man sich engagieren (was gibt es für Pflegeverbände usw.). Keine Förderung des berufspoltischen Denkens in der Pflege ....keine Teamprojekte (Arbeitsgruppen). Alte Strukturen...keine "Straight Forward" Denkweise. Zukunft Pflege !? Kann man hier vergessen ...

Kommunikation

Kommunikation läuft nicht gut, wenn es Probleme gibt zwischen Kollegen ..wird direkt zum Chef gerannt, besonders bei Kleinigkeiten, kein Teamcoaching ...

Gleichberechtigung

Nein. Keine Arbeit auf Augenhöhe. Azubis werden teilweise nicht gut angeleitet, da keine freigestellte Praxisanleitung...Lernende teilweise hilflos und unsicher...

Interessante Aufgaben

Nein... Waschstraße ohne wirkliches Mitdenken....das ist nicht gewollt...Kompetenzen der Profession Pflege werden untergraben


Arbeitsbedingungen

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.